Přihlaste se nebo registrujte k účtu JenPráce.cz a mějte veškeré formuláře předvyplněny.
Charakter města a jeho instituce: Město je domovem řady historických památek, včetně kostela sv. Petra a Pavla, zámku, radnice a řady dalších budov. Kostelec nad Černými lesy také nabízí širokou škálu kulturních a společenských akcí, včetně divadelních představení, koncertů, výstav a dalších. Mezi významné instituce města patří: Městský úřad Kostelec nad Černými lesy nebo Kulturní centrum Kostelec nad Černými lesy.
Politická a správní struktura: Město Kostelec nad Černými lesy je samostatným obcí s rozšířenou působností a má vlastní zastupitelstvo, starostu a radu města.
Ekonomika a průmysl: Hlavním ekonomickým odvětvím v Kostelci nad Černými lesy je cestovní ruch. Město je oblíbeným cílem turistů, kteří sem přijíždějí za odpočinkem v přírodě, kulturními a společenskými akcemi nebo historickými památkami. V Kostelci nad Černými lesy se také nachází několik malých průmyslových podniků, které se zabývají výrobou kovových výrobků, plastů, nábytku a dalších.
Doprava a dostupnost: Kostelec nad Černými lesy je dobře dostupný automobilem. Město je napojeno na silnici I/12, která spojuje Prahu s Kolínem. Do Kostelce nad Černými lesy je také možné dojet autobusem. Autobusové linky spojují město s Prahou, Kolínem a dalšími okolními obcemi.
Bydlení a rodinný život: V Kostelci nad Černými lesy je široká nabídka bydlení, včetně rodinných domů, bytů a rekreačních objektů. Město je ideálním místem pro rodiny s dětmi, které hledají klidné a pohodové místo k životu. V Kostelci nad Černými lesy je řada mateřských škol, základních škol a dalších školských zařízení. Město také nabízí širokou škálu služeb pro rodiny s dětmi, včetně dětských hřišť, sportovišť a dalších.
Geografie a poloha: Kostelec nad Černými lesy je malé městečko ležící v okrese Praha-východ, asi 30 km východně od Prahy. Město je obklopeno hustými lesy, které tvoří součást přírodního parku Černokostelecká kotlina.
Kostelec nad Černými lesy leží v nadmořské výšce 400 metrů v údolí řeky Šembery. Město je obklopeno hustými lesy, které tvoří součást přírodního parku Černokostelecká kotlina.
Kdy mám nárok na dovolenou? Kdy vzniká nárok na dovolenou? Na všechny vaše otázky odpovíme! Ukážeme si, jak si nárok jednoduše sami spočítáte. Vysvětlíme si, za jakých podmínek můžete svou dovolenou převést do dalšího roku.
Aby tatínkové mohli pomoci po narození miminka s jeho péčí, mají nárok na 14 kalendářních dnů placeného volna, otcovské dovolené. Povíme si, co to je otcovská dovolená, kdo má nárok na otcovskou dovolenou, v jaké výši a kdy se vyplácí.
Pojďte zjistit vše o konkurenční doložce. Jaké podmínky musí být v konkurenční doložce uvedeny, jaká je minimální částka, kterou vám zaměstnavatel musí měsíčně vyplácet, za jakých podmínek můžete od konkurenční doložky odstoupit a mnohem více. Konkurenční doložka vzor je vás k dispozici zdarma.
Víte, že novela zákoníku práce přinesla sdílené pracovní místo? Sdílení pracovního místa znamená, že minimálně dva zaměstnanci se střídají na stejném pracovním místě a dohromady svými částečnými úvazky pokryjí pracovní úvazek celý. Představíme vám základní pravidla, výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa.
Ukážeme vám, kdy máte nárok na placenou a kdy na neplacenou přestávku. V jakých případech vás zaměstnavatel může povolat do práce i v době vašeho zákonného volna. Vše si vysvětlíme na konkrétních případech přestávek u různě dlouhých směn.
Specifickou interní směrnicí zaměstnavatele je pracovní řád, který zaměstnancům upřesňuje jejich povinnosti. Každá společnost by měla mít svůj pracovní řád, se kterým všechny své zaměstnance seznámí. Proto jsme pro vás připravili kompletní pracovní řád, který si můžete zdarma stáhnout a upravit dle potřeb své společnosti.
Práce ve státní svátek otevírá řadu otázek, na které vám odpovíme. Dozvíte se, zda je práce ve svátek přesčas, jak je to s příplatky a náhradním volnem, zda je možné nařízení práce ve svátek. Jak zákoník práce definuje státní svátek, respektive práci ve státní svátek.
Zjistíte, v jakých případech má zaměstnavatel povinnost podat daňové přiznání za zaměstnance a kdy naopak si daňové přiznání musí zaměstnanec podat sám.
Pojďme se detailněji podívat, jak vypadá nerovnoměrně rozvržená pracovní doba na příkladech. Zjistíte, jak zákoník práce definuje nerovnoměrně rozvrženou pracovní dobu, a mnoho dalšího.
Zaměstnavatel za vás zaplatí drahé školení, ale na druhou stranu po vás chce podepsat kvalifikační dohodu, kterou se zaměstnavateli upíšete na několik let. Než podepíšete, zjistěte, za jakých podmínek se kvalifikační dohoda uzavírá, co všechno musí obsahovat a jaké z ní pro vás plynou závazky a případné pokuty.
Ve smyslu Zákona č. 101/2000 Sb., o ochraně osobních údajů a o změně některých zákonů a Nařízení Evropského parlamentu a Rady (EU) 2016/679 z 27. dubna ochraně fyzických osob při zpracování údajů a o volném pohybu těchto údajů, kterým se ruší směrnice 95/46/ES o ochraně osobních údajů, dobrovolně souhlasím se správou, zpracováním a uchováním mých osobních údajů provozovatelem Coweo technologies s.r.o. Škrétova 490/12, 120 00 Praha 2 - Vinohrady, IC: 05157552 v rozsahu: e-mailová adresa a lokalita pracovní nabídky za účelem vytvoření a spravování mé registrace na internetové stránce www.jenprace.cz, dále pak za účelem přijímání emailových zpráv s nabídkami práce v rámci počítačové sítě internet. Osobní údaje budou poskytnuty třetím stranám pro účely IT servisu výše uvedené internetové stránky. Při zpracování osobních údajů v žádném případě nebude docházet k přeshraničnímu přenosu do třetích zemí. Souhlas je kdykoli možné odvolat, jinak zanikne po uplynutí 3 let ode dne udělení a údaje budou vymazané. Vaši žádost o odvolání souhlasu zašlete na e-mailovou adresu info@jenprace.cz nebo na adresu sídla naší společnosti: Coweo technologies s.r.o. Škrétova 490/12, 120 00 Praha 2 - Vinohrady, IČ: 05157552.
Pracovní portál JenPráce.cz provozuje
