Upravit filtry

Nebaví vás pokaždé vyplňovat políčka?

Přihlaste se nebo registrujte   k účtu JenPráce.cz a mějte veškeré formuláře předvyplněny.

Nabídky práce v Holotíně a okolí pro profesi Řidič / Řidička

Traktorista - stájník

  • Štoky (49 km)
  • Zemědělské družstvo Pozovice
  • od 32 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 9. dubna

Traktorista

  • Štoky (49 km)
  • Zemědělské družstvo Pozovice
  • od 35 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 9. dubna

*Řidič - B, BE, C, CE

  • Žďár nad Sázavou (50 km)
  • Holoubek trade s. r. o.
  • 30 000 – 38 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 24. dubna

*Řidič/Ka Sk B

  • Žďár nad Sázavou (50 km)
  • Petr Křehlík
  • od 40 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 12. dubna
▲ Nahoru
← 1 2 3



Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
Oblastní spolek Českého červeného kříže Ústí nad Orlicí, Zemědělské družstvo Pozovice, Aleš Pícha, KEROUŠ s.r.o., Aleš Hrdlička, Holoubek trade s. r. o., Auto Rosecký s.r.o., Petr Křehlík, Správa státních hmotných rezerv, STAVIBET s.r.o.

Seznam profesí v zobrazených inzerátech:
Řidič / Řidička, Strojvedoucí, Pracovník / pracovnice ve službách, Obsluha strojů

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Kostelec nad Orlicí, Štoky, Přepychy, okres Rychnov nad Kněžnou, Žďár nad Sázavou, Butoves, České Meziříčí

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Poznejte povinnosti vašeho zaměstnavatele

Poznejte povinnosti vašeho zaměstnavatele

Znáte základní povinnosti zaměstnavatele? Ukážeme vám, co je povinností vašeho zaměstnavatele před zahájením vašeho pracovního poměru, v průběhu a při skončení pracovního poměru.

Odpovědi na otázky při péči o osobu blízkou

Odpovědi na otázky při péči o osobu blízkou

Péče o osobu blízkou není jednoduchá, je náročná časově, psychicky a často i finančně. Zodpovíme všechny vaše dotazy, abychom vám v této situaci pomohli. Vysvětlíme si, kdo je to osoba blízká, jaké jsou vaše povinnosti jako pečující osoba. Povíme si vše o příspěvku na péči, kdo, kde a jak o příspěvek žádá, co je možné z příspěvku zaplatit. Jak je možné skloubit vaši práci s péčí; na co jako zaměstnanec máte nárok. A v neposlední řadě i jak péči o osobu blízkou ukončit.

Vše o hmotné odpovědnosti + VZORY ZDARMA

Vše o hmotné odpovědnosti + VZORY ZDARMA

Hmotná odpovědnost zaměstnance je citlivým tématem. Existují dvě odpovědnosti zaměstnance, schodek a ztráta svěřených věcí. Na oba případy se podíváme a ke každému připojíme vzor dohody, která by měla být podepsána, aby bylo možné schodek nebo ztrátu po vás vymáhat. Pouze ústní dohoda je nedostačující.

Jak je to s dovolenou při ukončení práce

Jak je to s dovolenou při ukončení práce

Končíte ve stávajícím zaměstnání a stále máte zůstatek dovolené. Nejprve si spočítáme, zda opravdu na dovolenou máte nárok, abyste nebyli nepříjemně překvapeni. Vysvětlíme si, kdy si dovolenou můžete ve výpovědní době vybrat. Vysvětlíme si, že zaměstnavatel vám čerpání může nařídit, a to i ve výpovědní lhůtě. A doplníme, jak je to s proplácením.

I vy se na pohovoru ptejte! Jaké jsou typy testování

I vy se na pohovoru ptejte! Jaké jsou typy testování

Byli jste pozváni na osobní nebo virtuální pracovní pohovor? Pojďme si připravit otázky, které byste při pracovním pohovoru měli položit vy svému budoucímu zaměstnavateli.

Zaměstnávání osob se zdravotním postižením

Zaměstnávání osob se zdravotním postižením

Zaměstnávání osob se zdravotním postižením je důležité nejen pro sociální společnost, ale i pro vaši firmu. Ukážeme vám i jiné než jen finanční výhody. Pokud nemůžete osoby se zdravotním postižením zaměstnávat, představíme vám možnosti, jaké máte, abyste nemuseli odvádět částky do státního rozpočtu. Ukážeme vám, jaké jsou klíčové výhody zaměstnávání lidí s postižením. Abyste měli všechny informace, připojíme i nejčastější chyby zaměstnavatelů při zaměstnávání postižených, a rady, jak se těmto chybám vyhnout.

Přehledně: vše o brigádě nebo práci v důchodu

Přehledně: vše o brigádě nebo práci v důchodu

Ke svému starobnímu důchodu můžete pracovat na plný úvazek i na brigádě. Na co všechno máte nárok, si ukážeme v tomto článku. Připojíme i informace pro ty, kteří mají nárok na invalidní důchod. Po roce práce máte nárok na přepočítání a zvýšení svého starobního důchodu - ukážeme vám, jak na to.

Jednoduché ukončení dohody o pracovní činnosti

Jednoduché ukončení dohody o pracovní činnosti

Uzavřeli jste se zaměstnavatelem dohodu, kterou chcete ukončit? Povíme si vše o ukončení dohody o pracovní činnosti. Kdy můžete podat výpověď z dohody o pracovní činnosti, kdy můžete zaměstnavatele požádat o podepsání dohody o ukončení dohody o pracovní činnosti a kdy máte právo podat okamžité zrušení dohody o pracovní činnosti.

Co dělat, když se setkáte se šikanou na pracovišti

Co dělat, když se setkáte se šikanou na pracovišti

Jsme lidé, máme rozdílné povahy, přístupy, způsob komunikace, zájmy a mnoho dalšího. Hranice mezi legrací a šikanou je často velmi tenká; co je pro jednoho zábava, může být pro jiného ponižující nebo nepříjemné. Z důvodu různosti vzniká prostředí, které nahrává šikaně. Povíme si, co to je šikana v práci, jaké jsou druhy šikany na pracovišti, jak se bránit, co dělat, když jste svědkem. Závěrem si řekneme, jak každý z nás může šikaně zabránit.

Pružná pracovní doba má své výhody i nevýhody

Pružná pracovní doba má své výhody i nevýhody

Povíme si, jak v praxi funguje pružná pracovní doba, někdy nazývaná také klouzavá pracovní doba. Ranní ptáče může chodit do práce brzy ráno, večerní sovy si mohou přispat. Jako vše, i pružná pracovní doba má jak své výhody, tak i nevýhody.

AJ ČR den doba dopis dotazy ekonom email e-mail EU IT Kostelec Kostelec nad Orlicí město místo Most motivační dopis nad Orlicí náležitosti narození Office pec pečlivost povolení práce pracovní pracovní doba pracovnice pracovník prostředí řízení samostatnost služba SOU společnost společnosti strukturovaný životopis telefon uchazeč úřad Ústí nad Orlicí výkon zdravotní znalost životopis dopravní informace jednání kontakt kulturní lékař motivační náležitost náplně oblast oblasti oprávnění opravy PC podpory pomoc PR právní profesní předpoklad případ řidič řidičské oprávnění schopnost schopnosti služby sociální stav školy výběr výše vztah způsobilost životní osobní benefit benefity náplň práce STK zaměstnanec náplň obsluha seznam stroj zaměstnanecké zaměstnanecké benefity země zemědělský administrativní Aš činnost dění HR mobil odpovědnost paušál penzijní připojištění pojištění praxe připojištění rozvoz stravenkový paušál technik Zruč činnosti kontrola kov mobilní penzijní prodej technické techniky úkol úkoly zákazník zkušební možnost nad Sázavou parkování tarif Žďár Žďár nad Sázavou karta zaměstnanecký příspěvek stravování výhody zaslání rok auto automobil plat náklad opravář test zdravotní způsobilost mezinárodní víkend doprava národní oprava dodržování hlavní podmínky sklad areál dokument dovolené kvalitní materiál pracovní náplň údržba volna zkoušky pracovní poměr na dobu na dobu určitou poměr
Buďte PRVNÍ, kdo se dozví o nových pracovních nabídkách pro profesi Řidič / Řidička v Holotíně a okolí
Nechte si od nás na e-mail zasílat nejnovější nabídky na pracovním trhu, aby Vám žádná zajímavá neutekla.

Pokračováním souhlasíte se Zásady ochrany osobních údajů a Obchodními podmínkami pro uživatele aplikace JenPráce.cz
Tato stránka je chráněna "reCAPTCHA" a platí zde zásady ochrany osobních údajů a smluvní podmínky společnosti Google.

Ve smyslu Zákona č. 101/2000 Sb., o ochraně osobních údajů a o změně některých zákonů a Nařízení Evropského parlamentu a Rady (EU) 2016/679 z 27. dubna ochraně fyzických osob při zpracování údajů a o volném pohybu těchto údajů, kterým se ruší směrnice 95/46/ES o ochraně osobních údajů, dobrovolně souhlasím se správou, zpracováním a uchováním mých osobních údajů provozovatelem Coweo technologies s.r.o. Škrétova 490/12, 120 00 Praha 2 - Vinohrady, IC: 05157552 v rozsahu: e-mailová adresa a lokalita pracovní nabídky za účelem vytvoření a spravování mé registrace na internetové stránce www.jenprace.cz, dále pak za účelem přijímání emailových zpráv s nabídkami práce v rámci počítačové sítě internet. Osobní údaje budou poskytnuty třetím stranám pro účely IT servisu výše uvedené internetové stránky. Při zpracování osobních údajů v žádném případě nebude docházet k přeshraničnímu přenosu do třetích zemí. Souhlas je kdykoli možné odvolat, jinak zanikne po uplynutí 3 let ode dne udělení a údaje budou vymazané. Vaši žádost o odvolání souhlasu zašlete na e-mailovou adresu info@jenprace.cz nebo na adresu sídla naší společnosti: Coweo technologies s.r.o. Škrétova 490/12, 120 00 Praha 2 - Vinohrady, IČ: 05157552.

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena