Přihlaste se nebo registrujte k účtu JenPráce.cz a mějte veškeré formuláře předvyplněny.
Hledáte práci v Bor? Město nabízí pestrou nabídku pracovních příležitostí napříč obory. V regionu jsou běžné pozice v průmyslové výrobě, logistice a stavebnictví, ale také v obchodu, gastronomii a v sektoru služeb. Najdete zde nabídky pro dělnické profese, techniky, operátory, řidiče i administrativní pracovníky. Pro uchazeče jsou dostupné jak dlouhodobé zaměstnání, tak brigády či smlouvy na dobu určitou, takže je snazší najít pracovní uplatnění podle vašich zkušeností a potřeby.
Bor působí přívětivě a přirozeně — město s kompaktní zástavbou, dostupnou občanskou vybaveností a blízkostí přírody. Život tady je klidnější než ve velkých městech, přesto s dostatkem služeb, škol a volnočasových aktivit. Lokální kavárny, sportoviště a cyklostezky doplňují komunitní atmosféru, která ocení rodiny i jednotlivci hledající rovnováhu mezi prací a volným časem.
Z profesního pohledu má Bor významné postavení jako lokální centrum zaměstnanosti s rozvinutým průmyslovým a logistickým zázemím. Díky dobrým dopravním spojením a blízkosti dalších průmyslových oblastí je město atraktivní pro zaměstnavatele i pro lidi hledající stabilní zaměstnání. Pracovní nabídky zde často odrážejí poptávku po kvalifikovaných řemeslnících, technických profesích a pracovnících ve výrobě, což z Boru činí zajímavé místo pro budování kariéry.
Na JenPráce.cz naleznete širokou nabídku pravidelně aktualizovaných a doplňovaných inzerátů práce i brigády. Najdete zde široké množství různých oborů a profesí, o které mají firmy aktuálně největší zájem a je pro ně velmi podstatné obsadit pracovní pozici v co nejkratším možném termínu. Mezi takové profese patří nyní nejvíce kuchař / kuchařka, řidič / řidička, dělník / dělnice, dělník / dělnice nebo máte zájem o profesi prodavač / prodavačka? Mezi nejvíce požadované obory patří Průmyslová a chemická výroba, Ubytování a cestovní ruch, Doprava, logistika a zásobování, Stavebnictví a realitní služby a nebo také práce v oboru Služby, umění a kultura. Právě proto Vám doporučujeme porozhlédnout se po nové práci i ve výše uvedených profesích či oborech, protože je velká pravděpodobnost, že si tím zvýšíte svou šanci na nalezení požadovaného zaměstnání. Držíme Vám palce!
Mezi nejoblíbenější lokality pro hledání nového zaměstnání aktuálně patří Brno, Nové Město, Praha, Ostrava, Praha, Plzeň, Žižkov, Praha, Vršovice, Praha, České Budějovice, Olomouc, Hradec Králové, ale i mnoho dalších. Prohlédněte preferované lokality, je velká šance, že najdete nabídky práce blíže Vašeho bydliště, než jste čekali.
Vrátný je osoba, která má na starosti ochranu a kontrolu přístupu na určité místo, budovu nebo zařízení. Její hlavní povinností je zajišťovat bezpečnost a správný průběh vstupu a výstupu lidí a vozidel.Také může mít různé role a odpovědnosti v závislosti na konkrétním pracovním prostředí.
Vrátný může žádat návštěvníky nebo zaměstnance, aby prokázali svou totožnost prostřednictvím dokladu totožnosti, průkazu zaměstnance nebo jiného oprávnění. Vede záznamy o osobách a vozidlech, které přicházejí a odcházejí. Tyto záznamy mohou sloužit pro účely evidence a bezpečnosti. V některých případech může být vrátný zodpovědný za monitorování bezpečnostních kamer, alarmů a dalších zabezpečovacích zařízení. V případě nouze nebo krizové situace může vrátný hrát roli při organizování evakuace nebo přivolání záchranných složek.
Kvalifikace potřebná pro práci vrátného se může lišit v závislosti na konkrétním pracovním prostředí a požadavcích zaměstnavatele. V mnoha případech není nutná vysokoškolská kvalifikace, ale spíše kombinace dovedností, schopností a zkušeností, které jsou relevantní pro povinnosti vrátného. Schopnost efektivní komunikace s návštěvníky, zaměstnanci a dalšími kolegy. Schopnost zacházet s lidmi zdvořile, zdůrazňovat profesionální chování a zachovávat diskrétnost. Některé pracovní prostředí může vyžadovat absolvování speciálního kurzu či školení v oblasti bezpečnosti, první pomoci nebo obsluhy zabezpečovacích systémů.
Vrátný může pracovat v různých prostředích a typech organizací, kde je potřeba zajišťovat bezpečnostní kontrolu a kontrolu přístupu. V některých větších bytových komplexech je vrátný zaměstnáván k monitorování vstupů a výstupů, a také k poskytování informací nájemníkům. V muzeích, galeriích nebo koncertních sálech může vrátný zajišťovat bezpečnost a kontrolu návštěvníků.
Vrátný by měl mít několik dovedností a schopností, které jsou důležité pro úspěšné vykonávání své práce. Schopnost efektivní komunikace s různými lidmi, včetně návštěvníků, zaměstnanců a kolegů. Vrátný by měl být schopen jasně vyjádřit informace a naslouchat potřebám ostatních. Základní znalosti o bezpečnostních postupech, pravidlech a protokolech. Vrátný by měl být schopen identifikovat potenciální bezpečnostní rizika a reagovat na ně. Schopnost rychle a efektivně reagovat na různé situace, například při kontrole přístupu nebo při řešení problémů.
Práce vrátného může bavit různé typy lidí, kteří mají určité osobnostní vlastnosti a zájmy vhodné pro tuto činnost osoby, které mají zájem o zajištění bezpečnosti a ochranu lidí a majetku, mohou mít radost z práce, protože mají možnost aktivně přispět k udržení bezpečného pracovního nebo obytného prostředí. Vrátní jsou často prvními osobami, které interagují s návštěvníky a zaměstnanci. Lidé, kteří mají silné komunikační dovednosti a rádi se setkávají s novými lidmi, mohou být v této roli spokojeni.
Zvyšte si šanci v nalezení nového uplatnění! Vytvořte si účet na JenPráce.cz a pravidelně na Váš email dostávejte aktuální seznam pracovních nabídek, včetně námi doporučovaných.
Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.
Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.
Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?
Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.
