- Plný úvazek

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Zabýváme se vývojem software, hardware, validací a mechanickým designem. Výsledky naší práce lze najít v mnoha produktech pro průmyslovou automatizaci a železniční dopravu.
testování průmyslového komunikačního rozhraní pro systémy řízení pohybu
projektování, konfigurace a programování průmyslových řídicích systémů Simotion, Sinamics, Simatic a dalších
analýza zadání a následný návrh testovací sekvence
programování automatizovaných testů v jazyce Python, PERL
spouštění testů, analýza, reportování výsledků
orientaci v automatizačních systémech Simatic, Simotion nebo Sinamics
zkušenosti s projektováním ve Step7
znalost programovacího jazyka Python nebo C#
znalost sdělovací techniky a sítí Ethernet, nástroje Wireshark
komunikativní znalost aglického jazyka
práci s důrazem na kvalitu a spolehlivost
tvůrčí práci a prostor pro seberealizaci
systematickou podporu expertního rozvoje
sílu a stabilní zázemí společnosti
otevřené možnosti expertního i manažerského růstu
5 týdnů dovolené, flexibilní pracovní dobu, home office a firemní mateřské školky v Praze a Ostravě pro lepší skloubení pracovního a soukromého života
individuální rozpočet na benefity ve výši min. 24 000 Kč, který si můžete proměnit na kombinaci až 8 dní volna navíc, bodů do cafeterie či příspěvků na penzijní a/nebo životní pojištění
příspěvek na stravování ve formě stravenek nebo příspěvku ve firemní kantýně
možnost stát se akcionářem a získat akcie zdarma
pracoviště přímo u metra B Stodůlky
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.
V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?