Vedoucí týmu / Konstruktér, technolog

Líbeznice
35.000 – 45.000 Kč

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost UBC s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Firma
Smluvní vztah
Délka prac. poměru
na dobu určitou (od 1. 2. 2021 - do 28. 2. 2022)

UBC s.r.o. – zavedená velkoobchodní a výrobní společnost působící na trhu sanitární techniky a vybavení koupelen hledá:

kolegu se schopností komplexního pohledu a zkušeností se sériovou výrobou pro vedení menšího pracovního týmu a přípravu výrobní dokumentace.

Náplň práce:

  • Řízení týmu konstruktéru, technologů
  • Vývoj a implementace nových výrobků
  • Příprava reportů pro vedení společnosti

Co požadujeme:

  • Zkušenosti z oblasti sanitárního vybavení výhodou
  • Zkušenost s vedením menšího týmu
  • SŠ / VŠ vzdělání v technickém oboru
  • Anglický jazyk výhodou
  • Cit a smysl pro design,
  • Široká materiálová a technologická orientace
  • Vysoké pracovní nasazení, odpovědnost a loajalita
  • Práce na PC, TurboCAD, Inventor apod.

Co Vám za to nabídneme:

  • Usměvavé kolegy, na které se budete každý den těšit
  • Výborná dostupnost (např. z metro C – stanice Ládví cca 15 – 20 minut – integrovaná městská

doprava)

  • Odpovídající mzdové ohodnocení
  • Stravenky
  • Čerstvá káva na pracovišti zdarma
  • Flexibilní pracovní doba (pružný začátek a konec pracovní doby)
  • Volné vstupy do Aqua Palace – vodní svět, Čestlice
  • Slevy na produkty (koupelny, kuchyně)

Pokud máte zájem zúčastnit se výběrového řízení na tuto pozici, zašlete nám Váš strukturovaný profesní životopis. Společnost UBC s.r.o. bude uchovávat Váš životopis po dobu maximálně 30 dní, po uplynutí této lhůty bude životopis skartován dle interní směrnice.

Reakcí na tento inzerát a zasláním životopisu s osobními údaji do společnosti UBC s.r.o., Mělnická 87, Bořanovice – Pakoměřice, výslovně souhlasíte se zpracováním a uchováním veškerých Vašich osobních údajů dle nařízení Evropského parlamentu a Rady (EU) 2016/679 ze dne 27. dubna 2016 o ochraně fyzických osob v souvislosti se zpracováním osobních údajů (GDPR) a zákona č. 110/2000 Sb., o zpracování osobních údajů v platném znění, a to výhradně pro účely náborového procesu a přijímacího řízení na pracovní pozici ve společnosti. Tento souhlas platí až do jeho odvolání písemnou formou, nejdéle však po dobu 4 let od poskytnutí souhlasu.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Jak přijmout pracovní nabídku a případně vyjednat lepší podmínky?

Jak přijmout pracovní nabídku a případně vyjednat lepší podmínky?

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Používáte vlastní techniku, auto nebo notebook pro pracovní účely? Tohle si nechte proplatit

Používáte vlastní techniku, auto nebo notebook pro pracovní účely? Tohle si nechte proplatit

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Hledá se Nejlepší HR projekt regionu 2026. Bude to ten váš?

Hledá se Nejlepší HR projekt regionu 2026. Bude to ten váš?

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

design zájem zkušenost