Vývojář elektro, i absolvent, flexi prac. doba, AJ/NJ

Nový Bydžov
Plný úvazek

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost INDEX NOSLUŠ s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Pokročilý B2)
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou

O nás

INDEX NOSLUŠ s.r.o.

Jsme předním poskytovatelem řešení pro nábor a agenturní zaměstnávání s více než 30ti lety zkušeností. Personální služby zajišťujeme pro naše zákazníky už od roku 1991.

Jsme zakládajícím členem Asociace poskytovatelů personálních služeb ČR a Asociácie personálnych agentúr SR. Poskytujeme komplexní personální služby na 14 pobočkách v ČR a 13 pobočkách na Slovensku.

Náplň práce:
Chcete být součástí týmu, který tvoří budoucnost? Máme pro vás skvělou příležitost! Buďte součástí stabilní a inovativní firmy, která hledá váš talent a vášeň pro vývoj. Přidejte se k nám a pomozte nám přetvořit svět prostřednictvím inovace a technologie!

Nabízíme zázemí stabilní společnosti s dlouholetou tradicí, získání praxe v zajímavém oboru a odvětví, možnost rozvíjet se a vzdělávat se, aj.

Náplň práce:

  • Účast na návrhu, vývoji a testování nových projektů
  • Spolupráce s týmem vývojářů a projektovými manažery
  • Analýza požadavků a návrh efektivních řešení
  • Zlepšování kvality a hledání stinných míst a efektivních řešení
  • Zajištění vysoké úrovně kvality a výkonnosti produktů
  • Účast na služebních cestách a veletrzích

Pracovní doba: flexibilní prac. doba s pevnou složkou od 9:00–14:00.

Nástup možný ihned, nebo dle domluvy.

Nabízíme:

  • motivující mzdové ohodnocení dle praxe
  • pružná pracovní doba
  • získání praxe
  • volnou ruku a možnost se realizovat
  • příspěvky na životní/penzijní připojištění
  • 5 týdnů dovolené
  • stravenky
  • práci na hlavní pracovní poměr a na dobu neurčitou ve stabilní firmě
  • vzdělávací a teambuildingové akce
  • služební telefon a notebook
  • stabilní tržní prostředí
  • možnost kariérního růstu, vzdělávání, jazykové kurzy
  • práci v příjemném kolektivu

Požadujeme:

  • technické či elektro vzdělání, orientace v elektrotechnických oborech
  • komunikativní znalost německého jazyka, příp. AJ
  • řidičský průkaz skup. B – aktivní řidič

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Kitl s.r.o. | Kitl s.r.o. | Liberec XXX-Vratislavice nad Nisou, Liberec Liberec XXX-Vratislavice nad…
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 23. května
PSOTA transport s.r.o. | PSOTA transport s.r.o. | Břeclav Břeclav
  • 7 000 – 10 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro seniory
Zveřejněno: 23. května
SINCHROMI, s.r.o. | SINCHROMI, s.r.o. | Brníčko, Uničov Brníčko, Uničov
  • 30 000 – 65 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 23. května
PRECYS s.r.o. | PRECYS s.r.o. | Plotiště nad Labem, Hradec Králové Plotiště nad Labem, Hradec…
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 23. května
PRECYS s.r.o. | PRECYS s.r.o. | Plotiště nad Labem, Hradec Králové Plotiště nad Labem, Hradec…
  • 20 000 – 25 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 23. května
LISI AUTOMOTIVE FORM a.s. | LISI AUTOMOTIVE FORM a.s. | Čejč Čejč
  • 35 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 23. května

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
INDEX NOSLUŠ s.r.o.

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Hořice, okres Jičín, Kutná Hora, Poděbrady, Dvůr Králové nad Labem, Hradec Králové, Pardubice, Jaroměř, Kolín, Jičín

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

analýza na dobu neurčitou
Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT