Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.

Více o nás

Hledáme vhodné kandidáty pro výjimečnou pozici Specialista řízení znalostí pro výrobní společnost v Ostravě. Je nám jasné, že zkušenost s obdobnou pozicí má opravdu málokdo, proto hledáme kandidáty se zkušenostmi a kompetencemi, které jsou předpokladem pro úspěšné působení (viz níže) a ne hotového specialistu pro oblast řízení znalostí.

Popis pozice:

- Identifikace, propojení, organizace a řízení znalostí (duševního vlastnictví) v rámci celé výrobní společnosti

- Konsolidace všech existujících interních platforem na sdílení know how a nastavení další strategie v této oblasti (návrh nových hi-tech řešení)

- Nastavení strategie pro získávání know how z externích zdrojů (univerzity, vývojové centra, dodavatelé, atd.)

- Podílení se na tvorbě politiky sdílení znalostí

- Řízení týmů za účelem optimalizace procesů v oblasti sdílení informací

- Návrh akčních plánů pro řízení znalostí, který bude zahrnovat postupy podporované IT, interními systémy a procesy

- Facilitace skupinových aktivit zaměřených na kreativitu a inovaci

- Zajištění předávání vytvořených znalostí na potřebná místa

Profil kandidáta:

- VŠ vzdělání

- Zkušenosti s řízením týmů a komplexních projektů

- Zkušenosti s optimalizací procesů, řízením změn

- Orientace v oblasti IT a databází

- Angličtina na úrovni B2

- Schopnost kritického a analytického myšlení

- Orientace na inovace

- Vynikající komunikační a interpersonální dovednosti

- Schopnost implementovat nová řešení, procesní změny ve firmě

- Schopnost vést týmy, vytvářet prezentace a usnadňovat sdílení informací

Nabízíme:

- Zcela nová pozice ve firmě s velkou podporou managementu firmy

- Významná role ve firmě

- 25 dní dovolené

- Pružná pracovní doba

- Kvartální a roční prémie

- Příspěvek na stravování, penzijní a životní připojištění

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Chcete se odhlásit z úřadu práce? Nové místo mít nemusíte

Chcete si práci hledat po svém nebo si dát pauzu? Z evidence můžete odejít i bez nového zaměstnání. Ukážeme Vám postup a upozorníme na nejdůležitější důsledky.

Hledáte práci už měsíce a stále nic? Je potřeba zkusit to jinak

Rozesíláte životopisy, ale telefon i emailová schránka mlčí? Nebo vás zvou na pohovory, jenže místo vždy nakonec získá někdo jiný? Zjistěte, kde hledání vázne, a změňte postup. Poradíme vám jak!

Pracovní smlouva, DPP, nebo DPČ: Co je pro vás výhodnější?

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jaké máte povinnosti na úřadu práce? 7 pravidel, která byste měli znát

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.

Specialista řízení znalostí ve výrobní firmě

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost ManpowerGroup s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

O nás