FINANČNÍ CONTROLLER - šance pro VŠ absolventy

Jihlava

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Grafton Recruitment s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Jsi na začátku své ekonomické kariéry? Baví tě čísla, v tabulkách plaveš jako ryba ve vodě a v Excelu si v podstatě píšeš i seznam na nákup?

Pak bys mohl být náš člověk. Posilujeme náš ekonomický tým a hledáme člověka, kterého zaučíme na náš interní ekonomický software. Ten je sice naprosto výborný, ale zdaleka neumíme využít celý jeho potenciál. Takže ty se staneš naším guru, který z toho systému vytáhne všechna data a budeš vytvářet dech beroucí reporty pro veškeré kalkulace, propočty a podklady na nové výrobní i obchodní projekty.

Navíc budeš úzce spolupracovat i s naší účtárnou. Sice nebudeš přímo účtovat, ale poznáš veškeré souvislosti v rámci naší firmy. A pokud bude potřeba v systému nastavit nějaké základnější úpravy, tak to bude přesně úkol pro tebe. Zkrátka aby ti ta čísla do tabulek padala přesně tak, jak budeš potřebovat.

A na závěr? Možná něco málo o nás… Jsme menší výrobní společnost. Nečekej u nás žádný korporát, dynamické prostředí ani mezinárodní meetingy, briefingy a brainstormingy. Zato u nás získáš výbornou praxi, možnost reálně pracovat na něčem, co dává smysl. Raději jdeme rovnou na věc, než abychom o něčem měsíce teoretizovali. Kolem sebe budeš mít suprovou partu lidí a výhled z okna, že tě bude zrak přecházet. Tahle firma je vážně srdcovka!

POŽADAVKY:
Jak si tě představujeme?

  • výhodou je, že nepotřebuješ mít letitou praxi
  • jasně, u nás tu praxi můžeš naopak získat
  • počítáme ale s tím, že máš dokončenou VŠ ekonomickou a ideálně nějakou tu brigádu v oboru k tomu
  • Excel je tvoje prodloužená ruka a kontingenční tabulky máš jednoduše v malíku
  • celkově práce s počítačem ti říká pane, protože budeš administrátor pro řadu operací a úprav v našem ekonomickém softwaru, na který tě řádně zaučíme
  • cizí jazyky u nás nepotřebuješ, ale na čísla jsi bedna, analytické myšlení je tvoje přednost a dokážeš vidět různé souvislosti

BENEFITY:

  • flexibilní pracovní doba
  • částečný home office na dohodu
  • notebook, mobil
  • příspěvek na stravování a obědy jako od maminky
  • kantýna
  • zaměstnanecké slevy na výrobky

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Jak napsat automatickou odpověď v nepřítomnosti: hotový text a vzor emailu

Jak napsat automatickou odpověď v nepřítomnosti: hotový text a vzor emailu

Pokud se chystáte na dovolenou, budete dlouhodobě mimo kancelář nebo jste nemocní, nezapomeňte si nastavit automatickou odpověď. Ukážeme vám, jak má vypadat a připojíme i vzory možných odpovědí. V článku naleznete i vzor automatické odpovědi v angličtině. Víte, že ve svém Outlooku můžete nastavit i pravidla, jak se bude příchozí pošta třídit?

Jak se nenechat napálit při hledání práce ve službách a provozu?

Jak se nenechat napálit při hledání práce ve službách a provozu?

Vybrat si dobře firmu, ve které budete pracovat, neznamená jen brát super výplatu. Zvlášť pokud jde o práci rukama, kde jde často i o zdraví a čas pro sebe a rodinu. Dobrý zaměstnavatel také otevřeně komunikuje, nabízí jistoty a je předvídatelný. Už při prvním kontaktu tak můžeme poznat, jestli něco nehraje.

Jak napsat životopis s pomocí ChatGPT, který zaujme personalistu

Jak napsat životopis s pomocí ChatGPT, který zaujme personalistu

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna?

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna?

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.