Práce po škole - Elektronik s nástupním bonusem (Ostrava)

Ostrava
Plný úvazek

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost ManpowerGroup s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky

O nás

ManpowerGroup s.r.o.

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.

Jsi čerstvě po škole a hledáš pohodovou práci, kde nabereš zkušenosti a zároveň si vyděláš?Vždycky tě bavilo šťourat se v elektronice a moderní technologie jsou tvým koníčkem?

Pak hledáme někoho, jako jsi ty! Vše se u nás naučíš.

Popis pozice:

  • Po zaškolení u nás budeš schopen zjistit závadu vadného kusu, opravit ji a práci si po sobě i zkontrolovat
  • Máme jasně dané pracovní postupy - práci zvládneš i bez zkušeností
  • Budeš aktivně spolupracovat s týmem fajn kolegů na oddělení
  • Data o opravě budeš zadávat do interního systému

Profil kandidáta:

  • Jsi čerstvý absolvent elektro nebo IT oboru – znalost elektroniky i praxe ze školy nám bohatě stačí, zbytek tě naučíme
  • Pokud ses ve škole naučil používat i měřící přístroje (multimetr nebo osciloskop), je to jedině plus
  • Máš analytické uvažování a dobrý zrak
  • Nové technologie jsou tvoje srdcovka a práce s PC je pro tebe hračka

Nabízíme:

Pracovní doba u nás začíná až po deváté, nečeká tě tedy žádné vstávání na šestou!

Začni kariéru v pohodové práci, kde si vyděláš až 23 000 Kč.
Právě teď navíc získáš nástupní bonus 10 000 Kč!

Ke mzdě ti dáme řadu zajímavých výhod, třeba:

  • bonus za docházku každý měsíc - stačí chodit do práce
  • výkonnostní bonus - splň si svojí práci a výplata je hned vyšší
  • dostaneš příspěvek na dopravu - ať jezdíš autem, na kole, busem nebo chodíš pešky
  • dotované jídlo přímo v areálu - nemusíš vařit, stačí si vybrat z nabídky a spoustu dalších.

Skoč po škole rovnou do první práce - nastoupit můžeš hned nebo podle domluvy.

A když s sebou vezmeš kamaráda (nebo klidně více kamarádů) jako jsi ty a nastoupí také, dáme ti navíc odměnu 3 000 Kč za každého doporučeného!

Dozvěděl by ses rád o práci u nás více?
Zašli mi životopis pomocí tlačítka níže a domluvíme se na osobním setkání!

Těším se na spolupráci.

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Správa a údržba silnic Jihomoravského kraje, příspěvková organizace kraje | Správa a údržba silnic… | Vyškov Vyškov
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 13. června
ATLANTA WORLD, družstvo | ATLANTA WORLD, družstvo | Hamry, Klatovy Hamry, Klatovy
  • od 18 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 13. června

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
INDEX NOSLUŠ s.r.o.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

zkušenost
Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT