Obchodník pro retailové klienty

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost ManpowerGroup s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:

O nás

ManpowerGroup s.r.o.

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.

Pro špičkového výrobce dizajnového kancelářskeho nábytku aktuálně hledáme OBCHODNÍKA/ OBCHODNICI, který/á bude mít na starosti retailové klienty.

Popis pozice:

Co budete dělat?

  • pečovat o stávající retailové zákazníky na již existujících projektech, udržovat dlouhodobé vazby a sledovat příležitosti pro rozvoj další spolupráce
  • vyhledávat nové obchodní příležitosti
  • poskytovat zákazníkům poradenství při výběru produktů a servisu
  • informovat zákazníky o aktuálních možnostech realizace zakázek
  • aktivně podporovat hladký průběh projektů
  • dohlížet nad realizací zakázek, komunikovat s výrobou, logistikou, řešit administrativu zakázek

Profil kandidáta:

  • min. SŠ
  • praxe z obchodní pozice (komunikace s nadnárodními společnostmi výhodou)
  • komunikativní angličtinu (pro spolupráci na mezinárodních projektech)
  • reprezentativní vystupování
  • proaktivní přístup, obchodní myšlení

Nabízíme:

Proč pracovat pro tuto společnost?

Patří ke špičce ve svém oboru, roste a také neustále rozvíjí své zaměstnance. Jsou stabilní česká společnost plná výzev pro nadšence s reálnou možností kariérního postupu

Také na vás čeká:

  • roční bonusy závislé také na vašich výsledcích
  • balíček firemních benefitů :
  • vzdělávací aktivity,
  • příspěvek na penzijní, životní připojištění,
  • multisport karta,
  • flexibilní pracovní doba,
  • možnost home office
  • jazykové kurzy,
  • po dohodě možnost týden dovolené navíc
  • příjemné zázemí, teambuildingy

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

aktuální
Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

Ohodnoťte práci

Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

DÁT RECENZI