- 40 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Česká společnost zaměřená na realizaci povrchových úprav hledá do svého výrobního závodu v Polsku nového kolegu/kolegyni na pozici Vedoucí výroby.
Můžete se těšit na denní komunikaci v polském a anglickém jazyce, moderní pracovní prostředí a zázemí menší mezinárodní společnosti rodinného charakteru.
Jaká pracovní náplň na Vás čeká?
- stabilizace a koordinace výrobního závodu v Polsku (cca 30 zaměstnanců)
- tvorba týdenních plánů výroby
- zodpovědnost za zajištění a plnění zakázky
- vedení zaměstnanců
- navrhování změn procesů vedoucích ke zvýšení produktivity
Požadujeme:
- vzdělání technického směru (ideálně strojírenství)
- znalost polského jazyka na pokročilé úrovni (denní komunikace)
- znalost anglického jazyka na pokročilé úrovni (denní komunikace)
- zkušenost s vedením výrobního týmu
- řp. sk. B
- ochotu pracovat na zahraniční pobočce
Nabízíme:
- práci v moderním, mezinárodním prostředí
- automobil
- podporu v profesním a kariérním růstu
- motivující mzdu
- bonusy za úspěšné naplnění stanovených cílů
- týden dovolené navíc
- flexibilní začátek a konec pracovní doby
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.