NÁSTUP IHNED! SEŘIZOVAČ PLASTY/ GUMA - (Hranice, 3 směny)

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost ManpowerGroup s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:

O nás

ManpowerGroup s.r.o.

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.

Do našeho týmu , výrobní spol. v Hranicích, hledáme novou posilu na pozici Seřizovače, který má zkušenost z výrobního prostředí s plasty. Těšíme se na Tebe!

Popis pozice:

  • seřizování strojního zařízení dle požadavků výroby
  • kontrola stavu forem ve výrobě
  • opravy forem v rámci firmy
  • údržba forem – čištění, mazání a konzervace
  • výměna forem

Profil kandidáta:

  • SŠ strojírenského směru / vyučen ve strojírenském oboru ( zámečník,mechanik/opravář, nástrojář, gumař/plastikář, a pod )
  • praxe na obdobné pozici min. 1 rok - plastařská výroby
  • řidičský průkaz sk.B
  • osvědčení pro obsluhu VZV
  • vazačské a jeřábnické osvědčení výhodou
  • dobrý zdravotní stav
  • schopnost pracovat pod tlakem a určovat priority plnění požadavků
  • ochotu pracovat ve směnném provozu (třísměnný provoz)
  • flexibilitu, samostatnost, pečlivost, zodpovědnost

Nabízíme:

  • jistotu stabilního zaměstnání v české společnosti
  • odpovídající mzdové ohodnocení
  • příplatky za směnnost
  • stravenky v hodnotě 100 Kč za směnu
  • 5 týdnů dovolené
  • zdarma pitný režim
  • náborový příspěvek
  • měsíční bonusy

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Nejčastější HR cizí pojmy: Jak se vyznat v jazyce pracovních inzerátů?

Nejčastější HR cizí pojmy: Jak se vyznat v jazyce pracovních inzerátů?

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

měsíční zkušenost