Konstruktér - modelář

Veselí nad Lužnicí
Plný úvazek

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Máme pro vás tisíce pracovních příležitostí, které čekají právě na vás:
Zobrazit všechny nabídky
Smluvní vztah
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou

Náplň práce:

  • návrh a tvoření uzlů, skupin a podskupin výrobků – modelování ve 3D Solid Works
  • vytváření sestav výrobků včetně uživatelských vlastností a dokumentace (schémata, kusovníky)
  • vytváření modelové dokumentace výrobků
  • vytváření ověřovacích kalkulací
  • vkládání dat do IS
  • vytváření podkladů pro programátory CNC strojů
  • zaznamenávání testování
  • typování vhodných výrobních a montážních materiálů

Požadavky:

  • SŠ v oboru + 4 roky praxe NEBO VŠ v oboru + 2 roky praxe
  • znalost konstrukce v některém z CAD systému (SW, Solid Edge, Catia, Inventor, 3D Solid Works aj.)
  • základní znalosti silnoproudu velmi vítané
  • angličtina na komunikativní úrovni (min. B1)
  • samostatnost, spolehlivost a zodpovědnost
  • schopnost týmové spolupráce

Nabízíme:

  • zázemí stabilní společnosti s dlouholetou tradicí
  • odborný a profesní růst
  • profesionální vstupní zaškolení, podpora v dalším rozvoji
  • profesionální přístup k vlastním zaměstnancům, neustálá snaha pracovat na zdokonalování pracovního prostředí a zázemí pro zaměstnance
  • kreativní zaměstnání s možností realizace vlastních nápadů a řešení
  • nadstandardní mzdové ohodnocení – až 50.000 Kč dle výsledků a odbornosti
  • pružná pracovní doba
  • příplatek za odpracované roky
  • dotované závodní stravování (55% ceny jídla)
  • zvýhodněné ceny na firemní výrobky, firemní akce a mnoho dalšího

NEJEDNÁ SE O AGENTURNÍ ZAMĚSTNÁVÁNÍ

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

Ohodnoťte práci a vyhrajte 4 měsíce předplatného zdarma

NETFLIX ZDARMA

Ohodnoťte práci a vyhrajte 4 měsíce předplatného zdarma

ZJISTIT VÍC