Strojní zámečník | Velká Bíteš | až 54 000 Kč

Velká Bíteš
32.300 – 54.000 Kč

O nás

ManpowerGroup s.r.o.

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.

Hledáme strojního zámečníka pro dokončování drobných dílů po CNC obrábění. Čeká vás broušení, vrtání, lapování i příprava materiálu ke svařování v čistém a moderním provozu.

Popis pozice:

  • Obsluha a nastavování strojů (vrtačky, lisy, stáčečky, ohýbací zařízení)
  • Práce ve výkresové dokumentace
  • Opracování plechů, trubek a menších kovových dílů
  • Broušení, vrtání, lapování, ohýbání a řezání závitů
  • Práce s bruskami, závitořeznými nástroji i mikroskopem

Profil kandidáta:

  • Vyučení v oboru a předchozí praxe výhodou
  • Schopnost orientovat se ve výkresové dokumentaci 
  • Ochota pracovat ve třísměnném provozu
  • Trestní bezúhonnost

Nabízíme:

  • Základní mzdu 32 300–49 100 Kč dle zkušeností, s odměnami a příplatky si můžete vydělat až 54 000 Kč
  • Volné víkendy a zkrácenou pracovní dobu 7,5 hodiny denně
  • 13. a 14. plat
  • Placené přesčasy a kvartální odměnu
  • 2 000 Kč za splněnou docházku
  • 23 dní dovolené a MultiSport kartu
  • Příspěvek na dojíždění
  • Příspěvek na penzijní nebo životní připojištění 13 200 Kč ročně
  • Dotované stravování s výběrem ze 7 jídel

Máte zájem o tuto pozici? Neváhejte mě kontaktovat, ráda vám poskytnu více informací.

NABÍRÁME MUŽE I ŽENY

Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.

Benefity

  • Finanční bonusy a prémie
  • 13., případně 14. plat
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na spoření a pojištění
  • Příspěvek na dopravu

Sídlo firmy

ManpowerGroup s.r.o.
Na Florenci 2116/15
110 00 Praha

IČO: 41194659
Datová schránka: i3cj23g
Další informace:
GPS: 50.08929,14.435296,
S-JTSK: -741787.49 -1042963.65, RUIAN: 42793335

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Které firmy zaměstnanci hodnotí nejlépe? Rozhodne JenFirmy.cz-Volba zaměstnanců 2026

Které firmy zaměstnanci hodnotí nejlépe? Rozhodne JenFirmy.cz-Volba zaměstnanců 2026

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Jak přijmout pracovní nabídku a případně vyjednat lepší podmínky?

Jak přijmout pracovní nabídku a případně vyjednat lepší podmínky?

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Používáte vlastní techniku, auto nebo notebook pro pracovní účely? Tohle si nechte proplatit

Používáte vlastní techniku, auto nebo notebook pro pracovní účely? Tohle si nechte proplatit

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.