Vyšší soudní úředník/úřednice

Olomouc
35.840 – 41.520 Kč

Výběrové řízení
na obsazení pozice vyššího soudního úředníka/úřednice Okresního soudu
v Olomouci

Předsedkyně Okresního soudu v Olomouci vyhlašuje výběrové řízení na obsazení pozice vyššího soudního úředníka/úřednice Okresního soudu v Olomouci.

Pracovní náplň:

  • provádění jednotlivých úkonů Okresního soudu v Olomouci v rozsahu stanoveném pro vyšší soudní úředníky zákonem č. 121/2008 Sb., o vyšších soudních úřednících a vyšších úřední-cích státního zastupitelství, ve znění pozdějších předpisů nebo zvláštním právním předpisem

Požadavky na uchazeče (§ 2 odst. 1, 3 zákona č. 121/2008 Sb.):

  • státní občanství ČR
  • trestní a morální bezúhonnost
  • úspěšné ukončení studia vyšších soudních úředníků nebo ukončené vysokoškolské vzdělání

absolvováním bakalářského nebo magisterského studijního programu v oblasti práva na vysoké škole

  • znalost práce na PC

Pracovní poměr:

  • pracovní poměr na dobu jednoho roku, s možností prodloužení
  • tříměsíční zkušební doba

Platové zařazení:

  • 12. platová třída (nařízení vlády č. 341/2017 Sb., o platových poměrech zaměstnanců

ve veřejných službách a správě, příloha č. 1)

Nabízíme:

  • po zkušební době osobní ohodnocení
  • 25 dnů dovolené
  • 5 dnů indispozičního volna
  • možnost čerpání home office
  • pružnou pracovní dobu
  • příspěvek na penzijní připojištění
  • stravenkový paušál

Do výběrového řízení je uchazeč povinen zaslat:

  • přihlášku
  • strukturovaný životopis
  • motivační dopis
  • kopie dokladů o ukončeném předepsaném vzdělání

Termín podání přihlášek:
Lhůta pro podání přihlášky do výběrového řízení je stanovena do 14.00 hod dne 6.března 2026, a to elektronicky na adresu e-mail přes odpovědní formulář. Do předmětu zprávy uveďte: „VŘ – vyšší soudní úředník“

Uchazeči o pozici vyššího soudního úředníka/úřednice okresního soudu, splňující stanovené požadavky, kteří ve stanovené lhůtě předloží všechny podklady, budou pozváni k osobnímu pohovoru, který bude proveden výběrovou komisí ustanovenou předsedkyní Okresního soudu v Olomouci.

Osobní údaje, poskytnuté uchazečem v rámci přihlášky, budou zpracovávány po dobu výběrového řízení.

Předsedkyně okresního soudu si vyhrazuje možnost zrušit vyhlášené výběrové řízení kdykoliv v jeho průběhu a současně možnost nevybrat žádného z uchazečů.

Tato nabídka nezakládá povinnost uzavření pracovněprávního vztahu.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

nabídka měsíční