- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
- Vhodné také pro studenty
Prvotní informace:
osobně na adrese:Krajiřova 137/2, Ml.Boleslav
e-mail: Odpovědět na inzerát
telefonicky: Zobrazit tel. číslo
Upřesňujicí informace:
Progresivní provize z obratu 30/35/40 % (reálný příjem při plném kalendáři 110 000 – 170 000 Kč měsíčně). Roční rozpočet na kurzy a odborné vzdělávání. Práce se špičkovým vybavením: 4 soupravy Stern Weber a A-dec, CBCT, operační mikroskop, intraorální skenery 3Shape a Medit. Na místě implantolog, stomatochirurg a dentální hygienistka. Administrativu a objednávky vyřizuje recepce.
Zaměstanecké výhody. školeni, odměny, % od obratu
BUVEUS s.r.o.
Obruby 149
294 03 Obruby
IČO: 05202914
Datová schránka: d4rxtww
Další informace:
GPS: 50.455639,15.083029,
S-JTSK: -690643.67 -1008644.66,
RUIAN: 82793280
Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.