Recepční

Rychnov nad Kněžnou
30.000 – 36.000 Kč

Kontakt zasláním životopisu s průvodním dopisem na adresu e-mail přes odpovědní formulář.

Požadujeme:

  • vyučení a praxi v oboru
  • schopnost práce v týmu
  • zákaznický a profesionální přístup
  • spolehlivost a loajalitu
  • komunikativní znalost AJ podmínkou, další cizí jazyk – výhodou.

Nabízíme:

  • osobní rozvoj, profesní růst a další vzdělávání
  • příspěvek na penzijní připojištění
  • zvýhodněné rekreace dle výběru
  • slevy na výrobky a služby
  • zaměstnanecké stravování
  • náborové příspěvky
  • zdarma vstup na kulturní a sportovní akce a další.

Sídlo firmy

MATRIX HOTELS s.r.o.
Třebešov 1
516 01 Třebešov

IČO: 28802055
Datová schránka: k9ms834
Další informace:
GPS: 50.16896,16.207369,
S-JTSK: -614969.78 -1049921.86, RUIAN: 21558108

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Jak napsat životopis s pomocí ChatGPT, který zaujme personalistu

Jak napsat životopis s pomocí ChatGPT, který zaujme personalistu

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna?

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna?

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

kulturní