- 55 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Naše společnost hledá zkušené zaměstnance na pracovní pozici Obsluha kavárny (barista/ka). Jedná se o
pracovní pozici na částečný nebo plný úvazek s flexibilní pracovní dobou.
Barista je zodpovědný za přípravu široké škály kávových specialist. Péče o zákazníky a poradenství v oblasti
kávy. Míchání snadných koktejlů. Příprava jednoduchých pokrmů. Údržba kávového vybavení.
Máte rádi kávu a chcete se o ní dozvědět více? Jste komunikativní a máte rádi lidi? Jste spolehlivý a
zodpovědný? Máte smysl pro detail? Jste flexibilní a ochotný pracovat v různou pracovní dobu? Jste učenlivý
a máte zkušenosti v oboru?
Další benefity: základní měsíční mzda, spropitné zůstává zaměstnanci v plné výši z plateb v hotovosti i
kartou. Pružná pracovní doba krátký / dlouhý týden. Letní provoz 10:00 – 22:00, zimní provoz 8:00 –
20:00hod. Garantujeme práci na HPP nebo brigádně s jistotou stabilní a dlouhodobé spolupráce, nástup
možný IHNED. Pro více informací nás kontaktujte.
Zaměstnanecké výhody: Stabilní práce na HPP, pravidelné měsíční prémie, sleva na pohonné hmoty, atd.

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.