MES/IAS Specialist

České Budějovice
75.000 – 80.000 Kč
Plný úvazek

Popis práce:

  • Implementace, správa a řízení produkčních systémů, instalace a konfigurace Nexeed MES/IAS
  • Plánování a implementace systému MES/IAS pro nové stroje a zařízení
  • Uživatelská podpora výrobních oddělení: úpravy na základě kvality a technických chyb/poruch, přístup k datům
  • MES/IAS expert jako součást IT podpory ve společnosti = úzká spolupráce s ostatními IT odděleními
  • Hledání příčin technických nebo kvalitativních poruch v IT systémech a výrobních procesech

Předchozí praxe ve spol. Robert Bosch min. 3 roky
Aktivní znalost anglického jazyka na úrovni C1
Zam. výhody: 13. plat, 5 týdnů dovolené, Cafeterie, příspěvek na penzijní připojištění, podnikové stravování, zajištění ubytování
V případě zájmu kontaktujte zaměstnavatele telefonicky emailem.

Sídlo firmy

Robert Bosch, spol. s r.o.
Roberta Bosche 2678
370 04 České Budějovice

IČO: 46678735
Datová schránka: 4uacg5a
Další informace:
GPS: 49.000566,14.473225,
S-JTSK: -755519.35 -1163278.44, RUIAN: 27546616

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT