Rada - odborný referent Oddělení registru vinic

Znojmo
29.090 – 42.050 Kč
Plný úvazek
Firma
Ústřední kontrolní a zkušební ústav zemědělský
Lokalita
Znojmo Zobrazit na mapě
Smluvní vztah
Pracovní smlouva (HPP)

SDĚLENÍ ZAMĚSTNAVATELE
Zaměstnanecké benefity:

  • dovolená v délce 25 dnů,
  • 5 dnů indispozičního volna,
  • 1 den služebního volna k osobním záležitostem,
  • služební volno k individuálním studijním účelům v rozsahu 5 dnů,
  • příspěvek z FKSP ve výši 1 800 Kč ročně,
  • příspěvek na stravování,
  • využívání institutů slaďování rodinného a osobního života s výkonem služby,
  • peněžité odměny při životním jubileu, pracovním jubileu a při prvním skončení služebního poměru po přiznání invalidního důchodu III. stupně nebo po vzniku nároku na starobní důchod.

Osobní příplatek:
Rozpětí osobního příplatku činí 2 103 Kč až 6 308 Kč. Toto rozpětí odpovídá průměrné výši osobního příplatku při dosahování dobrých výsledků ve služebním hodnocení ve služebních úřadech v České republice v dané platové třídě. Osobní příplatek zpravidla nebývá přiznán ihned při nástupu do služebního poměru.
INFORMACE:

  • telefonicky v prac. dny 8–14 hod.

Podmínky výb.řízení a bližší informace:
https://ukzuz.gov.cz/public/portal/ukzuz/-a96022---fhdAGbAJ/odborny-referent-odd.-registru-vinic?_linka=a727984

resp.
Ústředí ÚKZÚZ | ÚKZÚZ

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:


Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
HMH, spol. s r.o., HERBAVITA CZ s.r.o.

Seznam profesí v zobrazených inzerátech:
Obchodník / Obchodnice, Pěstitel / Pěstitelka, Pomocný pracovník / pracovnice v zemědělství, Řidič / Řidička, Sběrač a trhač / Sběračka a trhačka, Obchodní zástupce / zástupkyně, Obsluha strojů, Traktorista / Traktoristka

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Hodonice, okres Znojmo, Celá ČR

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Hledáte práci? Tohle vám pomůže získat nové místo rychleji

Hledáte práci? Tohle vám pomůže získat nové místo rychleji

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.

Životopis pro AI nábor: 7 chyb, kvůli kterým vás systém nemusí správně vyhodnotit

Životopis pro AI nábor: 7 chyb, kvůli kterým vás systém nemusí správně vyhodnotit

Životopis je pro většinu kandidátů první (a často i jediný) kontakt se zaměstnavatelem. Je to dokument, který má během několika desítek sekund rozhodnout o tom, jestli vás personalista nebo náborový systém posunou ve výběrovém řízení dál, nebo se vaše reakce zařadí mezi desítky dalších.

Nejčastější chyby při hledání práce a jak se jim vyhnout

Nejčastější chyby při hledání práce a jak se jim vyhnout

Hledání práce je proces, který většina lidí zažije mnohokrát za život. Zatímco kdysi lidé práci tak často neměnili, dnes není ojedinělé střídat ji po dvou až třech Přesto mnoho kandidátů zjišťuje, že realita trhu práce je často jiná, než očekávali..

7 věcí, které musí kandidát v roce 2026 dělat jinak než před pár lety

7 věcí, které musí kandidát v roce 2026 dělat jinak než před pár lety

Trh práce se s nástupem umělé inteligence nezměnil jen technicky, ale i v tom, jak se kandidáti prezentují, jak firmy vybírají a co dnes rozhoduje o pozvání na pohovor. Mnoho postupů, které ještě před několika lety fungovaly, dnes přestává být efektivních. Pokud tedy člověk hledá nebo mění práci v roce 2026, musí některé věci dělat jinak než dřív.