Ústav Pro Nanomateriály, Pokročilé Technologie A Inovace - Vedoucí Oddělení Vozidel

Liberec
od 45.000 Kč

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Máme pro vás tisíce pracovních příležitostí, které čekají právě na vás:
Zobrazit všechny nabídky

CHARAKTER: odpovědnost za vedení a koordinaci činností oddělení, systematické řízení lidských zdrojů oddělení, řízení odborných a finančních aktivit oddělení, inicializace přípravy nových projektů a zakázek smluvního výzkumu odd., realizace stávajících projektů a zakázek smluvního výzkumu odd., zajištění rozvoje, využití a péče o přístrojové vybavení odd., podíl na vědecko-výzkumné činnosti v obl. daného odd., sebevzdělávací aktivity. DOVEDNOSTI: praxe v oboru strojního inženýrství se zaměřením na vozidla, zkušenosti s působením ve výzkumu v průmyslové nebo akademické sféře min. 4 roky, schopnost systémové koordinace práce výzkumných týmů a vedení pracovníků, schopnost samostatného tvůrčího řešení problémů, zodpovědnost, publikační a mezinárodní aktivity ve výše uvedené vědecké činnosti výhodou, zkušenosti s přípravou a realizací projektů VaV, znalost AJ na min. úrovni B2, znalost ČJ anebo závazek splnění testu na úrovni A1 do 6 měsíců od nástupu, spolehlivost v dodržování stanovených termínů, schopnost týmové spolupráce, praxe na odborné vedoucí pozici výhodou. VZDĚLÁNÍ: ukončené VŠ vzdělání v oblasti strojírenství, dopravy, popř. elektromobility, min. titul Ph.D. či jeho zahraniční obdoba z oblasti technických věd (např. strojírenství), doc. nebo prof. tilul v příbuzném oboru výhodou. PRACOVNÍ POMĚR: předpokládaný úvazek 100% úvazek, příp. dle dohody, min. ovšem 50%, 6 měsíců zkušební doba, funkční období od 1.4.2022 do 31.5.2025, příp. dle interních předpisů nebo dohody. NÁSTUP: duben 2022/dle dohody, mzdová tř. C3(R3) nebo C4(R4) dle Vnitřního mzd. předpisu TUL a dosažených výsledků a prokázaných zkušeností, příplatek za vedení a výkon funkce dle Vnitřního mzd. předpisu, možnost přiznání mzdového příplatku dle výsledků práce.
Nabízené výhody: ubytování, podnikové stravování, dovolená navíc, předškolní zařízení.
K přihlášce do VŘ musí být přiloženy tyto dokumenty: stručný životopis, stručná charakteristika dosavadní odborné činnosti v oboru, doklady o ukončeném vzdělání, příp. doklady o odborné způsobilosti a členství v odborných společnostech, příp. hodnocení z předchozího pracoviště, zkušenosti s působením ve výzkumu, vedení kolektivu pracovníků a výzkumných týmů, přehled řešených projektů, publikační činnost a mezinárodní aktivity, doklad o znalosti AJ na úrovni min. B2 nebo ekvivalent (v příp. nedodání bude znalost ověřena při ústním pohovoru), vize oddělení, návrh rozvoje a koncepce oddělení. Přihlášku a dokumenty do VŘ doručte e-mailem (e-mail přes odpovědní formulář) nebo poštou do 2.3.2022.
Výběrové řízení je zveřejněno na webových stránkách TUL: https://www.tul.cz/univerzita/uredni-deska/kariera/

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Etimos Human s.r.o. | Etimos Human s.r.o. | Poříčany Poříčany
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 7. srpna
JPF Czech s.r.o. | JPF Czech s.r.o. | Choceň Choceň
  • 35 000 – 60 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 7. srpna
Manuvia Job s.r.o. | Manuvia Job s.r.o. | Jihlava Jihlava
  • 23 000 – 26 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 7. srpna
MJ mont s.r.o. | MJ mont s.r.o. | Německo Německo
  • 50 000 – 75 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 7. srpna
Lich Phú Tong | Lich Phú Tong | Cheb Cheb
  • od 16 500 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 10. července
JPF Czech s.r.o. | JPF Czech s.r.o. | Praha Praha
  • 60 000 – 90 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 8. srpna
MAXIMA REALITY, s.r.o. | MAXIMA REALITY, s.r.o. | Nové Město, Praha Nové Město, Praha
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 8. srpna
JPF Czech s.r.o. | JPF Czech s.r.o. | Pardubice Pardubice
  • 40 000 – 80 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro rodiče
Zveřejněno: 8. srpna
Václav Břinek | Václav Břinek | Jesenice, Rakovník Jesenice, Rakovník
  • 30 000 – 34 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 8. srpna
Etimos Human s.r.o. | Etimos Human s.r.o. | Dobříš Dobříš
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 8. srpna
Etimos Human s.r.o. | Etimos Human s.r.o. | Tábor Tábor
  • 28 001 – 35 001 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 8. srpna

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
Grafton Recruitment s.r.o., AicansoCall SE

Seznam profesí v zobrazených inzerátech:
Telefonní operátor / operátorka, Trenér / Trenérka, Školitel / Školitelka, Kouč / Koučka, Vzdělávací specialista / specialistka

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna a co teprve přijde

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna a co teprve přijde

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální a zaručené mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

Superdávka 2025: jak podat žádost a jaké jsou podmínky

Superdávka 2025: jak podat žádost a jaké jsou podmínky

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.

zkušenost
Ohodnoť práci a získej kredit na PlayStation Store

VYHRAJ 1 000 Kč!

Ohodnoť práci a získej kredit na PlayStation Store

CHCI VYHRÁT