Projektový manažer/ka (M/Ž)

Tachov
50.000 – 70.000 Kč
Plný úvazek

Koho hledáme?
Zkušeného projekťáka, který chce víc než jen hlídat tabulky
Juniorního tahouna, který se chce naučit vést a růst s týmem
________________________________________
Co bude vaší rolí
Vést projekty forem – od objednávky po předání
Koordinovat tým: výroba, konstrukce, CAM, zkušebna
Vést obchodní jednání a rozvíjet vztahy se zákazníkem
Domlouvat se denně anglicky nebo německy
Hlídání termínů, informací a hladkého průběhu

Co potřebujete
Technické nebo obchodní vzdělání
Aktivní AJ nebo NJ – nutné pro každodenní práci
Komunikační tah, zodpovědnost, chuť na sobě pracovat

Co nabízíme
Férovou mzdu + výkonnostní bonus
Mentoring, důvěru, skvělý tým
Možnost ovlivnit věci, ne jen vykonávat
osobní kontakt po tel. domluvě od 7–14 hod.

Sídlo firmy

Formy Tachov s.r.o.
Oldřichov 82
347 01 Tachov

IČO: 63507056
Datová schránka: 9hy3x9y
Další informace:
GPS: 49.790939183699,12.662543459995,
S-JTSK: -872537.67 -1056946.87, RUIAN: 77989937

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:


Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
HOFMANN WIZARD s.r.o.

Seznam profesí v zobrazených inzerátech:
Account Manager / Key Account Manager, Manažer / manažerka v cestovním ruchu, Manažer / manažerka prodeje

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT