- 48 000 – 55 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Požadované znalosti a dovednosti:
" Alespoň středoškolské vzdělání s maturitou dle zákona 247//2014 Sb., o dětské skupině (zdravotnické, sociální nebo kvalifikační akreditovaný kurz Chůva pro děti v dětské skupině)
" Výpis z rejstříku trestů (podle zákona o poskytování služby péče o dítě v dětské skupině)
" Velkou míru spolehlivosti a zodpovědnosti
" Kladný vztah k dětem a k práci s nimi
" Kreativitu potřebnou pro vymýšlení programů pro děti (hra na hudební nástroj výhodou)
" Vhodné pro absolventy a absolventky
Nabízíme:
Náplň práce:

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.