Pracovník Odborného Zacházení Ve Vězeňství - Vychovatel Terapeut

Liberec
31.980 – 43.570 Kč

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Vězeňská služba České republiky hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:

Pracovník odborného zacházení ve vězeňství
VYCHOVATEL – TERAPEUT
na oddělení výkonu trestu odnětí svobody
Zákonné požadavky:

  • bakalářské vzdělání sociálního, pedagogického nebo psychologického směru
  • sebezkušenostní sociálně-psychologický nebo psychoterapeutický výcvik (min. 200 hod.)
  • trestní bezúhonnost.

Další požadavky:

  • vynikající zdravotní způsobilost pro výkon práce
  • znalost a orientace v zákoně č. 169/1999 Sb. o výkonu trestu odnětí svobody výhodou
  • organizační schopnosti
  • komunikační dovednosti
  • znalost práce na PC (WORD, EXCEL, INTERNET).

Nabízíme:

  • nástupní plat od 31.680,– Kč do 43.570,– Kč dle dosažené praxe
  • místo působiště Vazební věznice Liberec
  • jednosměnný provoz
  • příspěvky z Fondu kulturních a sociálních potřeb na stravné (zajištěno ve vazební věznici), rekreaci, kulturní a sportovní vyžití, apod.

Předpokládaný termín nástupu: 1. 8. 2023
Náležitosti písemné přihlášky:

  • přihlášku k výběru
  • strukturovaný profesní životopis
  • souhlas se soustřeďováním osobních údajů dle platných předpisů k ochraně osobních údajů, a to prostřednictvím prohlášení ve znění: „Odesláním a doručením strukturovaného profesního životopisu souhlasím, aby Vazební věznice Liberec zpracovávala mnou poskytnutá data obsažená v životopisu pro účely a v rozsahu potřebném pro uskutečnění výběru na nabízené pracovní místo.“

Termín doručení písemné přihlášky: 30. 6. 2023
Přihlášku s požadovanými materiály zašlete na adresu Vězeňská služba České republiky, Vazební Věznice Liberec, oddělení personální, Pelhřimovská 3, p.ú. 1, př. 400, 460 62 Liberec. Pokud přihláška nebude obsahovat požadavek vrácení zaslaných materiálů, budou tyto po ukončení výběru skartovány. Obálku označte v levém dolním rohu „Výběr – VYCH(TER)“.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Jak přijmout pracovní nabídku a případně vyjednat lepší podmínky?

Jak přijmout pracovní nabídku a případně vyjednat lepší podmínky?

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Používáte vlastní techniku, auto nebo notebook pro pracovní účely? Tohle si nechte proplatit

Používáte vlastní techniku, auto nebo notebook pro pracovní účely? Tohle si nechte proplatit

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Hledá se Nejlepší HR projekt regionu 2026. Bude to ten váš?

Hledá se Nejlepší HR projekt regionu 2026. Bude to ten váš?

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

kulturní zkušenost