Asistent/Ka Soudce

Písek
29.410 – 43.370 Kč

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Okresní soud v Písku hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky
Smluvní vztah

Místo výkonu práce:
Okresní soud v Písku, Velké náměstí 121/17, 397 41 Písek.

Požadavky:

  • státní občanství České republiky
  • plná svéprávnost
  • trestní a morální bezúhonnost
  • dosažené vysokoškolské vzdělání získané v magisterském studijním programu v oboru právo na vysoké škole v České republice
  • znalost práce na PC: MS Office, Outlook
  • samostatnost, pečlivost, komunikační schopnosti, odpovídající vystupování.

Náplň práce:

  • podílení se na rozhodovací činnosti soudu v rozsahu stanoveném zvláštním právním předpisem
  • provádění úkonů soudu na základě pověření soudce
  • vyhotovování konceptů rozhodnutí v konkrétních věcech na základě pověření soudce
  • zpracování odborných rozborů a stanovisek dle požadavků soudce.

Platové zařazení:

  • dle nařízení vlády č. 341/2017 Sb., ve znění pozdějších předpisů – 13. platová třída (od 29 410 Kč do 43 370 Kč dle započitatelné délky praxe) + zvláštní příplatek dle § 8 uvedeného nařízení vlády.

Zaměstnanecké výhody:

  • možnost osobního příplatku po zapracování
  • pět týdnů dovolené na zotavenou
  • pět dnů indispozičního volna/rok
  • příspěvek na stravování
  • vzdělávací aktivity pořádané Justiční akademií v Kroměříži v rámci pracovní doby.

Nástup možný od 1. 2. 2024. Pracovní poměr bude sjednán na dobu určitou se zkušební dobou.
K přihlášce k účasti ve výběrovém řízení uchazeč/ka musí předložit:

  • strukturovaný životopis
  • motivační dopis
  • kopii dokladu o dosaženém vzdělání.

Poskytnutím svých osobních údajů zahrnutých do strukturovaného životopisu dáváte souhlas se zpracování osobních údajů dle Nařízení Evropského parlamentu a Rady 2016/679 ze dne 27. 4. 2016 o ochraně fyzických osob v souvislosti se zpracováním osobních údajů a o volném pohybu těchto údajů (GDPR).
Lhůta pro podání přihlášek do výběrového řízení:
do 12. 12. 2023
Přihlášky:

  • písemně na adresu – Okresní soud v Písku, Velké náměstí 121/17, 397 41 Písek, k rukám ředitelky správy soudu Ing. Evy Lisové nebo osobně na podatelnu Okresního soudu v Písku. Obálku označte „Výběrové řízení – asistent/ka soudce“.
  • elektronicky – do datové schránky Okresního soudu v Písku (ID: tm2abu5) nebo e-mailem na adresu e-mail přes odpovědní formulář

V 1. kole výběrového řízení budou posouzeny písemné přihlášky uchazečů.
Ve 2. kole výběrového řízení se budou konat ústní pohovory s vybranými uchazeči.
Předsedkyně okresního soudu si vyhrazuje právo výběrové řízení zrušit, případně nevybrat žádného z uchazečů.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Jak napsat automatickou odpověď v nepřítomnosti: hotový text a vzor emailu

Jak napsat automatickou odpověď v nepřítomnosti: hotový text a vzor emailu

Pokud se chystáte na dovolenou, budete dlouhodobě mimo kancelář nebo jste nemocní, nezapomeňte si nastavit automatickou odpověď. Ukážeme vám, jak má vypadat a připojíme i vzory možných odpovědí. V článku naleznete i vzor automatické odpovědi v angličtině. Víte, že ve svém Outlooku můžete nastavit i pravidla, jak se bude příchozí pošta třídit?

Jak se nenechat napálit při hledání práce ve službách a provozu?

Jak se nenechat napálit při hledání práce ve službách a provozu?

Vybrat si dobře firmu, ve které budete pracovat, neznamená jen brát super výplatu. Zvlášť pokud jde o práci rukama, kde jde často i o zdraví a čas pro sebe a rodinu. Dobrý zaměstnavatel také otevřeně komunikuje, nabízí jistoty a je předvídatelný. Už při prvním kontaktu tak můžeme poznat, jestli něco nehraje.

Jak napsat životopis s pomocí ChatGPT, který zaujme personalistu

Jak napsat životopis s pomocí ChatGPT, který zaujme personalistu

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna?

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna?

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

na dobu určitou
Ohodnoť práci a vyhraj Netflix nebo Videokurz zdarma!

Vánoční akce!

Ohodnoť práci a vyhraj Netflix nebo Videokurz zdarma!

CHCI VYHRÁT