Senior Nákupčí | Non Automotive Výroba | Nástup Ihned

Jihlava

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Grafton Recruitment s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

I V TÉTO DOBĚ POKRAČUJÍ VÝBĚROVÁ ŘÍZENÍ. VYUŽIJTE VOLNÉHO ČASU A POŠLETE VÁŠ ŽIVOTOPIS, ODBAVÍME VÁS 100% ONLINE BEZ NUTNOSTI OSOBNÍ NÁVŠTĚVY.

POZICE VHODNA PRO NÁKUPČÍ, KTEŘÍ CHTĚJÍ UDĚLAT PROFESNÍ KROK DOPŘEDU!

Nehledáme žádné „béčkaře“ – tato pozice je opravdová výzva pro ostřílené nákupčí!

Náplň práce:

  • zodpovědnost za výběrová řízení se stávajícími i potenciálními dodavateli na všech úrovních
  • podíl na projektech redukce materiálových a režijních nákladů
  • spolupráce na zavádění nových projektů
  • koordinace dodávek materiálu u nových projektů
  • zodpovědnost za kvalitu materiálu, skladové zásoby a jejich evidence
  • spolupráce s oddělením kvality, engineeringu a logistiky

POŽADAVKY:

  • VŠ/SŠ vzdělání
  • AJ na úrovni B2 min – denní komunikace se zahraničními dodavateli
  • praxe na oddělení nákupu nutná, zde není prostor pro juniora bez praxe !
  • schopnost pracovat pod tlakem, umět se rychle rozhodnout
  • samostatnost, flexibilita
  • ochota cestovat do zahraničí
  • prostředí mezinárodní společnosti – rychlé pracovní tempo

BENEFITY:

  • zázemí stabilní společnosti!
  • výborné výsledky v oblasti výroby v celosvětovém měřítku!
  • 5 týdnů dovolené
  • závodní stravování (zaměstnavatel také na stravu přispívá)
  • odborná/jazyková školení
  • možnost profesního růstu
  • další zaměstnanecké benefity
  • množství teambuildingových aktivit

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Které firmy zaměstnanci hodnotí nejlépe? Rozhodne JenFirmy.cz-Volba zaměstnanců 2026

Které firmy zaměstnanci hodnotí nejlépe? Rozhodne JenFirmy.cz-Volba zaměstnanců 2026

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Jak přijmout pracovní nabídku a případně vyjednat lepší podmínky?

Jak přijmout pracovní nabídku a případně vyjednat lepší podmínky?

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Používáte vlastní techniku, auto nebo notebook pro pracovní účely? Tohle si nechte proplatit

Používáte vlastní techniku, auto nebo notebook pro pracovní účely? Tohle si nechte proplatit

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

auto