Senior nákupčí Teplice až 70000Kč

Teplice

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost ManpowerGroup s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:

O nás

ManpowerGroup s.r.o.

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.

Sídlo v centru Teplic, dobrá dostupnost, stabilní společnost a krásná výplata. 

Pokud máte zkušenosti ve výrobní společnosti jako nákupčí, tak neváhejte a posuňte se dál.

Popis pozice:

· Vyjednávání a řízení lokálních dodavatelských vztahů v souladu s politikou zadávání zakázek.

· Řízení každodenní dodávky zboží 

· Zodpovědnost za včasné dodání zboží a za správné množství, cenu a kvalitu.

· Řešení problémů s kvalitou, cenou a dodávkami s dodavateli.

· Komunikace při vážných dodavatelských problémech s příslušným manažerem skupiny 

· Sledování klíčových ukazatelů výkonnosti dodavatele pro danou lokalitu.

· Podpora správy smluv

·  Účast na evropských úsporných projektech

· Vybudování, udržování a podpora úsporného plánu 

· Zlepšování peněžních toků, snižování počtu dodavatelů

Profil kandidáta:

· Min 3 roky zkušeností s prací se zásobováním/nákupem

· Zkušenosti ve výrobním / strojírenském prostředí, nejlépe v oblasti surovin a výrobních zdrojů

· Řízení smluvních vztahů

· MS Office na vyšší než základní úrovni

· Znalost SAP výhodou

· Zkušenosti s vedením menšího týmu výhodou - podřízení referenti nákupu

· AJ na komunikativní úrovni - PODMÍNKOU (NJ - výhodou)

Nabízíme:

- stabilní zaměstnání 

- dovolenou navíc 

- stravenky, příspěvek na stravování

- Mzda od 50000Kč do 70000Kč - dle zkušeností 

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

zkušenost