Specialista zákaznické kvality s němčinou

Ostrava

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost ManpowerGroup s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky

O nás

ManpowerGroup s.r.o.

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.

Pro automotive společnost v Ostravě hledáme kandidáty na pozici Specialista zákaznické kvality.

Popis pozice:

  • je kontaktní osobou pro zákazníka a garantem okamžitého řešení zákaznických reklamací
  • denně komunikuje se zákazníkem o drobných obtížích s cílem předejít závažným reklamacím
  • koordinuje analýzu neshodných výrobků reklamovaných zákazníkem, hledání kořenových příčin a nápravných opatření

Profil kandidáta:

  • denní využití německého jazyka – ústní i písemnou formou
  • orientace v technické dokumentaci
  • samostatnost při řešení problémů a přijetí zodpovědnosti, proklientský přístup, schopnost hledat řešení a spolupracovat v týmu
  • výhodou znalost nástrojů kvality (8D, PPAP, APQP, FMEA, Problem solving, Control Plan)
  • zkušenost v oblasti kontaktu se zákazníkem
  • zkušenost z firmy působící v automotive

Nabízíme:

  • pracovní výzvu v dynamické nadnárodní automotive společnosti
  • příležitost rozšířit si obzory a dovednosti
  • denní využití znalosti německého jazyka
  • odborné i jazykové vzdělávání
  • přátelský a podporující tým
  • prémie, příspěvek na stravné a dopravu, dovolená navíc a další firemní benefity

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

ASPIRA Recruitment s.r.o. | ASPIRA Recruitment s.r.o. | Plzeň Plzeň
  • 35 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 28. dubna
Trenkwalder a.s. | Trenkwalder a.s. | Český Těšín Český Těšín
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 15. února
KORADO, a.s. | KORADO, a.s. | Česká Třebová Česká Třebová
  • 20 000 – 25 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 15. února
Flex International s.r.o. | Flex International s.r.o. | Pardubice Pardubice
  • 19 500 – 20 500 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 15. února
Imperial Karlovy Vary a. s. | Imperial Karlovy Vary a. s. | Karlovy Vary Karlovy Vary
  • 20 000 – 26 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 15. února
Karel Rymon | Karel Rymon | Milevsko Milevsko
  • 23 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 15. února
CHECKOUT FOOD, s.r.o. | CHECKOUT FOOD, s.r.o. | Prosek, Praha Prosek, Praha
  • od 13 350 Kč
  • Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 15. února
Heaven Labs s.r.o. | Heaven Labs s.r.o. | Uhříněves, Praha Uhříněves, Praha
  • 30 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 15. února
Nemocnice Sokolov s.r.o. | Nemocnice Sokolov s.r.o. | Sokolov Sokolov
  • od 23 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 15. února
Verpa Folie Tábor s.r.o. | Verpa Folie Tábor s.r.o. | Tábor Tábor
  • od 18 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 15. února
Devro s.r.o. | Devro s.r.o. | Jilemnice Jilemnice
  • 28 000 – 32 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 15. února
WoodVilla s.r.o. v likvidaci | WoodVilla s.r.o. v likvidaci | Stodůlky, Praha Stodůlky, Praha
  • od 15 000 Kč
  • Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 15. února

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
INDEX NOSLUŠ s.r.o.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Co to je a jak vypočítat průměrný výdělek

Co to je a jak vypočítat průměrný výdělek

Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

auto zkušenost
Ohodnoťte práci a vyhrajte 4 měsíce předplatného zdarma

NETFLIX ZDARMA

Ohodnoťte práci a vyhrajte 4 měsíce předplatného zdarma

ZJISTIT VÍC