- 45 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Pro software společnost, která se zaměřuje na dodávky systémů a nástrojů pro klienty z loterijního a gaming odvětví, hledáme nové seniorní členy do mezinárodního vývojového týmu. Pokud je pro tebe důležitá otevřená komunikace ve firmě, moderní technologie a flexibilita při práci, čti dál.
Budeš členem mezinárodního agilního týmu, který se stará o systémy pro správu loterií, gaming platformu či nástroje pro ochranu zákaznických dat a prevenci podvodů. Vše je postavené na microservices. Tvým úkolem bude:
✅ Testování nově vyvinutých funkcionalit webových aplikací
✅ Hledání chyb
✅ Psaní automatizovaných testů - Selenium Webdriver (Java), JUnit, JMeter...
✅ Psaní dokumentace
Co budeš potřebovat:
✅ Zkušenost s testováním SW a automatizací
✅ Znalost stacku pro testování Java aplikací a systémů
✅Schopnost mluvené komunikace v angličtině
✅ Možnost spolupráce na HPP i IČO
✅ 13. plat
✅ Home office
✅ Flexibilní pracovní doba
✅ Budget na vzdělávání 800 Euro
Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.

Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Bezúplatné darování krve je úctyhodná činnost. Proto i zákoník práce na dárce myslí a přiznává jim za darování krve nárok na volno z práce, a to dokonce volno placené. Ukážeme vám, jak správně svou nepřítomnost v práci nahlásit a jaké jsou výhody pro dárce.