Elektronik / Mechatronik s vyhláškou §6 - Uherský Brod

Uherský Brod

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost ManpowerGroup s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:

O nás

ManpowerGroup s.r.o.

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.

Šikovné údržbáře nebo mechatroniky s vyhláškou §6 uvítáme s nástupem ihned! Využijte šance a staňte se součástí úspěšné výrobní společnosti. Rádi si vyslechneme Vaši platovou představu!

Vhodné i pro absolventy!

Popis pozice:

  • Údržba a uvádění výrobních zařízení do chodu
  • Montáž a zapojení konstrukčních celků a zařízení
  • Analýzy chyb a příčin poruch na jednotlivých zařízeních
  • Opravy mechanických elektronických nebo vzduchových částí

Profil kandidáta:

  • Praxe alespoň 1 rok na pozici pracovníka údržby nebo mechanika seřizovače výhodou
  • Kvalifikace vyhláška č. 50/1978 sb. §6
  • Znalost MS Office (Word, Excel)
  • Ochota pracovat ve 3-směnném 7,5-hodinovém provozu, střídání směn po týdnu
  • V případě ukončeného vzdělání Vám rádi poskytneme první pracovní příležitost

Nabízíme:

  • Zázemí nadnárodní společnosti
  • Nadstandardní finanční ohodnocení
  • Týden dovolené navíc
  • Věrnostní příplatek po roce zaměstnání
  • 13. plat
  • Příplatky i za odpolední směny
  • Dotované obědy a večere v podnikové jídelně
  • Dárek při pracovním výročí
  • Příspěvek na penzijní připojištění

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

Ohodnoťte práci

Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

DÁT RECENZI