2x kuchař- ka - Německo, s ubytováním , top nabidka

Německo
2.800 – 5.000 €
Plný úvazek

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Máme pro vás tisíce pracovních příležitostí, které čekají právě na vás:
Zobrazit všechny nabídky
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Anglický jazyk (Pokročilý začátečník A2) ,
Německý jazyk (Pokročilý začátečník A2)
Minimální vzdělání
Odborné vyučení bez maturity

O nás

4* hotel v okolí Mnichova (a pro každého rezervní nabídka s nástupem, který si sám zvolí , výběr konkrétních aktuálních pozic šitých kuchařům namíru po celém Německu)  s nástupem dle domluvy, hledáme 1 až 2 kuchař-ku , hotel u jezera s 2 českými kolegy, s kvalitní gastronomií, a požadavkem buď na němčinu (či angličtinou) Čistá mzda po všech odečtech začíná na 2000€, dle zkušeností.

  • PRÁCE NA HLAVNÍ PRACOVNÍ POMĚR
  • NĚMECKÁ PRACOVNÍ SMLOUVA
  • UBYTOVÁNÍ I STRAVA ZAJIŠTĚNA A POSKYTNUTA ZDARMA

Náplň práce:

  • předešlá zkušenost či vyučení podmínkou
  • mezinárodní a německá kuchyně
  • spolupráce s kolegy, týmovost

Co od Vás očekáváme:

  • němčina nebo angličtina (bez ní to nepůjde)
  • nástup si sami zvolíte (od ihned či do 2 měsíců)
  • délka trvání : dlouhodobě či sezónně (dle Vašich možností)

Co Vám můžeme nabídnout:

  • placená dovolená
  • všechny náklady na odvody, ubytování i stravu zaplacené
  • kvalitního a ověřeného zaměstnavatele
  • českou  kolegyni-kolegu
  • soukromí při ubytování
  • pomoc, podporu po celou dobu Vašeho pobytu
  • změnu práce v případě nutnosti do 2.dne
  • žádné zprostředkovací poplatky

Benefity

  • Finanční bonusy / prémie
  • Kariérní růst
  • Lékařská péče
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na dovolenou
  • Závodní stravování
  • Občerstvení na pracovišti
  • Fitness na pracovišti
  • Parkoviště

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

aktuální astronom nabídka zkušenost
Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT