Koordinátor servisních techniků

Slaný

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost ManpowerGroup s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:

O nás

ManpowerGroup s.r.o.

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.

Popis pozice:

Co bude Vaší náplní práce:

  • Každodenní komunikace se zákazníky (telefonicky, e-mailem) ohledně požadavků na servis
  • Rozdělování práce mezi servisní techniky – na starost jich budete mít kolem 10
  • Analýza, plánování a vyhodnocení servisních činností na základě potřeb zákazníků
  • Zodpovědnost za včasné plnění sjednaných prací
  • Zajištění materiálu, pracovních nástrojů a subdodávek nutných pro jednotlivé servisní výjezdy
  • Kontrola nákladů zakázek a podkladů pro fakturaci

Profil kandidáta:

Co by Vám nemělo chybět:

  • Alespoň 2 roky praxe v logistice (dispečink/plánování) nebo v servisní oblasti
  • Být komunikativní osobnost
  • Zkušenosti s koordinací práce zaměstnanců
  • Znalost anglického jazyka a hlavně se ho nebát použít, když zavolá zákazník, který nehovoří česky – pokud se budete potřebovat rozmluvit, jsou k dispozici firemní kurzy AJ

Nabízíme:

Co Vám společnost na oplátku nabídne:

  • Perspektivní práci a možnost dalšího rozvoje, zaučení od stávajících kolegů
  • 5 týdnů dovolené
  • Notebook, telefon
  • Příspěvek na stravování
  • Penzijní připojištění
  • Kurzy anglického jazyka
  • Pracovní doba PO-PÁ v rozmezí cca. 7:00-16:00

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Brigády pro studenty i veřejnost: Kdy začít hledat, abyste měli náskok

Brigády pro studenty i veřejnost: Kdy začít hledat, abyste měli náskok

Kdy začít hledat letní brigádu, abyste měli náskok? Podle dat portálu JenPráce.cz nabídka brigád pravidelně roste už od konce dubna a vrcholí na začátku léta. Kdo začne včas, má větší výběr i vyšší šanci získat lepší práci.

Práce bez praxe: Kde začít, když nemáte zkušenosti

Práce bez praxe: Kde začít, když nemáte zkušenosti

Jakou práci hledat, když nemáte praxi, zkušenosti ani vyučení? V roce 2026 je stále velká poptávka po lidech do skladů, výroby, ostrahy nebo pomocných provozních pozic. V článku se podíváme na to, jaké profese jsou dnes nejvíc žádané, kde můžete začít i bez zkušeností a zda můžete získat rekvalifikaci přes Úřad práce.

HR akce, které nesmíte minout: TOP 10 konferencí a událostí pro rok 2026

HR akce, které nesmíte minout: TOP 10 konferencí a událostí pro rok 2026

Svět lidských zdrojů se v roce 2026 točí kolem praktické implementace AI, wellbeingu 5.0 a strategického leadershipu. Pokud chcete držet krok s trendy, sdílet zkušenosti s lídry oboru a inspirovat se případovými studiemi z praxe, neměli byste chybět na těchto deseti událostech.

Nejčastější HR cizí pojmy: Jak se vyznat v jazyce pracovních inzerátů?

Nejčastější HR cizí pojmy: Jak se vyznat v jazyce pracovních inzerátů?

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.

analýza zkušenost