Holandsko-Amsterdam-Online E-shop-Značkové oblečení

Nizozemsko
1.934 – 2.500 €
Plný úvazek
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Pokročilý B2)
Minimální vzdělání
Základní
Vhodné také pro

O nás

OTTO Work Force Czech s.r.o., je dceřinou pobočkou holandské personální agentury OTTO Work Force B.V., která se zabývá zprostředkováním zaměstnání do Holandska a do Německa, působí na trhu od r. 2000. Společnost OTTO Work Force je lídrem v Evropě v oblasti zprostředkování zaměstnání a přímého zaměstnávání a denně přes společnost pracuje 18000 zaměstnanců. Společnost OTTO Work Force byla oceněna jako nejlepší pracovní agentura v Holandsku TOP 10. Zprostředkování práce a registrace je zdarma.
Společnost je držitelem povolení ke zprostředkování práce.

Náplň práce:

  • Práce ve velkoskladu se značkovým oblečením, kde je náplní práce balení zboží, třídění, práce se skenerem, přípravu objednávek pro koncové zákazníky a jiné.
  • Nizozemská pracovní smlouva je vystavena přímo v Čechách před odjezdem do Nizozemska.
  • Atraktivní plat + příjemná atmosféra + přítomnost pracovního koordinátora na místě + česko/slovenská komunita!
  • Praxe se nevyžaduje.
  • Práce o víkendech až 20 € na hod.a více
  • Smluvní garance pracovních hodin
  • Garantujeme společně práci i ubytování pro páry. (Ilustrační ubytování naleznete na: https://kafrahousing.com/)
  • Ubytování v nových moderně zařízených ubytovacích zařízeních
    Garantujeme společně práci i ubytování pro páry.

    • Každý zaměstnanec je zařazen do programu na přiznání dotace na ubytování, která poskytuje výhody pro získání různých úlev!

    Vybavení práce je kompletně bezplatné a rychlé, bez potřeby osobní návštěvy. Vše řešíme online.
    Vycestujte spolu s vašimi budoucími kolegy do Nizozemska. Cestuje se každý týden.
    PRO VÍCE INFORMACÍ NÁS KONTAKTUJTE V PRACOVNÍ DNY
    Tel. číslo: + zobrazit tel. číslo / zobrazit tel. číslo
    Email: e-mail přes odpovědní formulář
    (V případě nedostupnosti napište sms nebo email a my se vám obratem ozveme)

Co Vám můžeme nabídnout:

  • Vyřízení práce je kompletně bezplatné.
    Jsme jedna z největších pracovních agentur v Nizozemsku, která je na trhu již více než 20 let, proto vám umíme zajistit práci v různých regionech.
    Garance profesionality a znalosti v oblasti personálního poradenství
    Týdenní mzda
    Přímá holandská pracovní smlouva s garantovanými hodinami se podepisuje v Čechách před odjezdem do Holandska.
    Garantované pracovní hodiny !
    Ubytování je zajištěno.
    Zabezpečené dopravní prostředky z ubytování do zaměstnání v rámci Holandska
    Koordinátor v místě ubytování a na pracovišti
    Výška platu je v souladu s platnou legislativou v Nizozemsku
    Registraci BSN (daňové číslo) v Nizozemsku vyřizuje zaměstnavatel po příjezdu do Holandska bezplatně
    Registraci na povinné zákonné zdravotní pojištění v Nizozemsku vyřizuje zaměstnavatel po příjezdu do Holandska bezplatně
    Poradenství ohledně možností vycestování do Holandska (agentura nehradí cestovní náklady)

Informace o náboru:

PRO VÍCE INFORMACÍ NÁS KONTAKTUJTE
Tel. číslo: + zobrazit tel. číslo / zobrazit tel. číslo
Email: e-mail přes odpovědní formulář
(V případě nedostupnosti napište sms nebo email a my se vám obratem ozveme)

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

agentura
Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT