FINANČNÍ ANALYTIK/EKONOM S NJ, ref. č. J-275

Hodonín
od 25.000 Kč
Plný úvazek

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Máme pro vás tisíce pracovních příležitostí, které čekají právě na vás:
Zobrazit všechny nabídky
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou

Náš významný klient, česká pobočka zahraniční společnosti, jež je tradičním výrobcem biočajů a biokoření z jižní Moravy, hledá do svého slunečního týmu kolegu na pozici:

Finanční analytik / ekonom

Náplň práce:

  • tvorba finančních analýz a reportů
  • příprava finančních plánů
  • tvorba rozpočtů a příprava kalkulací produktů
  • kontakt s bankami a s pojišťovnami
  • výměna analytických informací s kolegy v Rakousku
  • správa dat v informačním systému
  • příprava podkladů pro roční invrentarizaci skladových zásob
  • komunikace s ČSÚ a správa dotací
  • sledování cash flow a správa pohledávek

Požadujeme:

  • dobrou orientaci v účetním a finančním controllingu
  • výbornou znalost přípravy reportů a analýz
  • výbornou znalost MS OFFICE EXEL
  • dobrou znalost němčiny, popř. angličtiny
  • komunikativní člověk s pozitivní energií, který má blízko k hodnotám, mezi něž patří férové jednání, pokora, respekt k druhým a úcta k lidem
  • preferujeme bydliště v okr. Hodonín nebo Břeclav (pracoviště: Čejkovice u Hodonína)

Nabízíme:

  • Pracoviště: Čejkovice (okres Hodonín)
  • Nástup: IHNED
  • plat: 25–35 tis. dle zkušeností + 13. plat

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

zkušenost
Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT