Příbram. Svářeč CO2. 2. směny, možnost ubytování. Nástup ihned

Příbram

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost ManpowerGroup s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:

O nás

ManpowerGroup s.r.o.

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.

Pro stabilní výrobní společnost se sídlem v Příbrami přijmeme nové pracovníky na pozici "Svářeč CO2" se svářečských průkazem. Pouze 2 směny. Možnost zajištění ubytování. Pokud máte svářečský průkaz chvilku propadlý, nevadí, pomůžeme Vám s jeho obnovou

Místo výkonu práce: Písek
2 směny 8-ky
Nástup možný ihned

Popis pozice:

- Svařovat dle správného postupu svařování a na základě technické výkresové dokumentace
- Upravovat svařenec před samotným svářením a dočišťovat povrch svarů
- Svařovat kovové díly el. obloukem v ochranné atmosféře(CO2), popřípadě obalenou elektrodou
- Zodpovídat za rozměry svařence, které jsou udány ve výrobní dokumentaci
- Udržovat a kontrolovat svěřené technické nástroje

Profil kandidáta:

- Platný svářečský průkaz na CO2 a alespoň 2 roky praxe na obdobné pozici
- Znalost čtení a orientace v technické dokumentaci je důležitá pro správné pochopení zadané práce
- Vaší předností by měla být samostatnost, zručnost a orientace na detail

Nabízíme:

• Stabilitu zaměstnání s dlouholetou tradicí na Příbramsku
• Odpovídající mzdové ohodnocení a měsíční finanční bonus, nástupní základní mzda od 150 - 165 Kč/h s ohledem na předchozí zkušenosti
• Věrnostní odměny
• 25 dní dovolené
- možnost zajištění ubytování
• Dostupnost MHD, hlídané parkoviště v areálu společnosti
• Závodní stravování přímo v areálu společnosti
• Mnoho dalších benefitů a zvýhodnění pro naše zaměstnance

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

7 věcí, které musí kandidát v roce 2026 dělat jinak než před pár lety

7 věcí, které musí kandidát v roce 2026 dělat jinak než před pár lety

Trh práce se s nástupem umělé inteligence nezměnil jen technicky, ale i v tom, jak se kandidáti prezentují, jak firmy vybírají a co dnes rozhoduje o pozvání na pohovor. Mnoho postupů, které ještě před několika lety fungovaly, dnes přestává být efektivních. Pokud tedy člověk hledá nebo mění práci v roce 2026, musí některé věci dělat jinak než dřív.

Brigády pro studenty i veřejnost: Kdy začít hledat, abyste měli náskok

Brigády pro studenty i veřejnost: Kdy začít hledat, abyste měli náskok

Kdy začít hledat letní brigádu, abyste měli náskok? Podle dat portálu JenPráce.cz nabídka brigád pravidelně roste už od konce dubna a vrcholí na začátku léta. Kdo začne včas, má větší výběr i vyšší šanci získat lepší práci.

Práce bez praxe: Kde začít, když nemáte zkušenosti

Práce bez praxe: Kde začít, když nemáte zkušenosti

Jakou práci hledat, když nemáte praxi, zkušenosti ani vyučení? V roce 2026 je stále velká poptávka po lidech do skladů, výroby, ostrahy nebo pomocných provozních pozic. V článku se podíváme na to, jaké profese jsou dnes nejvíc žádané, kde můžete začít i bez zkušeností a zda můžete získat rekvalifikaci přes Úřad práce.

HR akce, které nesmíte minout: TOP 11 konferencí a událostí v roce 2026

HR akce, které nesmíte minout: TOP 11 konferencí a událostí v roce 2026

Svět lidských zdrojů se v roce 2026 točí kolem praktické implementace AI, wellbeingu 5.0 a strategického leadershipu. Pokud chcete držet krok s trendy, sdílet zkušenosti s lídry oboru a inspirovat se případovými studiemi z praxe, neměli byste chybět na těchto deseti událostech.

měsíční zkušenost