- 31 000 – 33 000 Kč
- Plný úvazek

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Do výrobní společnosti zaměřené na vstřikování plastů hledáme zkušeného technika kvality, který mluví anglicky nebo německy a má zkušenosti s automotive.
- komunikace se zákazníky
- kontrola a nastavení výrobmích procesů
- provádění interních auditů
- spolupráce a zavádění nových projektů a spolupráce na jejich zlepšení
- správa zkušebních a kontrolních plánů
- účast na zákaznických a certifikačních auditech
· SŠ nebo VŠ vzdělání nejlépe technického směru
· Aktivní komunikace v cizím jazyce (angličtina nebo němčina)
· Dobrý znalost práce na PC (MS Office)
· ŘP sk. - aktivní řidič
· Zkušenosti v oblasti automotive
· Znalost základních nástrojů kvality (jako je 8D, 5x proč apod.)
Co je výhodou?
· Znalost normy IATF a automotive norem
· Zkušenosti s Toyota Production Systém a 5S
· Znalost FMEA
· Zajímavou a stabilní práci v příjemném prostředí a v dobře dostupné lokalitě města Most
· Mimo atraktivní mzdu Vás chceme dále motivovat širokou škálou benefitů, jako např.:
o Ročním bonusem při splnění stanovených cílů
o Odměnou za dobré výsledky při auditu
o Měsíční odměnou až do výše 2000,- Kč
o Stravenkami v nominální výši 100 Kč
o Náborovým a stabilizačním příspěvkem
o Dovolenou ve výši 25 dní a dalších až 5 dní bonusové dovolené navíc
o Volnočasovými poukázkami, firemními akcemi
o Odborným a soft skills vzděláváním
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.