Funkční analytik (Frankfurt)

Zahraničí
Plný úvazek

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Máme pro vás tisíce pracovních příležitostí, které čekají právě na vás:
Zobrazit všechny nabídky

Pro dlouhodobý projekt našeho zákazníka hledáme zkušeného Funkčního analytika.

Náplň práce:

  • Analýza aplikací
  • Vytváření funkční a technické specifikace
  • Asistence při vyjasňování požadavků s byznysem

Požadujeme:

  • UML, objektová analýza
  • Znalost a aktivní práce v case tool (např. Enterprise Architect)
  • Základní orientace v systémové integraci (principy, technologie)
  • Aktivní znalost anglického jazyka slovem i písmem
  • Schopnost rychlé orientace v neznámém prostředí, flexibilita
  • Komunikační dovednosti – schopnost komunikovat s vývojáři i lidmi z byznysu
  • Min 3 roky zkušeností práce analytika v návrhu informačních systémů

Výhodou:
Němčina
Znalost, zkušenost s programováním
Schopnost rychlé orientace v neznámém prostředí, flexibilita
Základní znalost SQL, XML

Nabízíme:

  • Atraktivní finanční ohodnocení dle zkušeností
  • Pracoviště ve Frankfurtu (Německo)
  • Pružnou pracovní dobu
  • Spolupráci na IČO

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

Praha nabízí hromadu práce. Jak ale vybrat firmu, která hraje fér?

Praha nabízí hromadu práce. Jak ale vybrat firmu, která hraje fér?

V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?

analýza asistence zkušenost
Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT