- Plný úvazek

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Pojďte pracovat do celosvětově známé společnosti, která se zabývá výrobou v oblasti interiérů osobních automobilů a také výrobou sedadel do automobilů a vlaků.
Nabízíme skvělou dopravu do zaměstnání z okolních měst! Pojďte pracovat k nám!
Pro domluvení pohovoru je potřeba zaslat Váš aktuální životopis!
Náplní Vaší práce bude kompletování a výroba komponentů pro sedačky do automobilů.
Hlavním požadavkem je manuální zručnost a fyzická zdatnost, také pečlivost a možnost pracovat ve stoje.
Pracuje se na 3 směnný provoz (R - O - N). Směny se Vám budou střídat vždy po týdnu.
Smlouvu na HPP.
Měsíční mzdu 23.144 Kč.
Čeká Vás 25 dní dovolené.
Budete mít dotované závodní stravování.
Do zaměstnání Vám pomůžeme svozovým autobusem z měst: Jirkov, Chomutov, Most, Bečov, Litvínov, Kadaň, Klášterec, Žatec, Louny, Postoloprty, Velemyšleves, Havraň, Podbořany, Kryry, Bílina a Teplice.
Neváhejte a ozvěte se nám jednoduše prostřednictvím odpovědního tlačítka níže, nebo Váš životopis zašlete na email: e-mail přes
V případě dotazu nás můžete kontaktovat telefonicky: zobrazit tel. číslo .
Těšíme se na Vás!
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.
V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?