Specialista síťové bezpečnosti (L1 support, ABSOLVENT, Praha/ Brno)

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost ManpowerGroup s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:

O nás

ManpowerGroup s.r.o.

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.

Umíš výborně anglicky (nebojíš se denně komunikovat a psaní ti nedělá problém)?

Máš povědomí o bezpečnosti síťových řešení? Nechybí ti IT background podpořený ideálně vystudovanou technickou školu? Nevadí ti relativně rutinní činnost?

Pokud chceš získat zkušenosti, stát se součástí týmu bezpečnostních specialistů a využít angličtinu, neváhej => Staň se specialistou významného nadnárodního zákazníka!

Čeká tě nový projekt, který bude spuštěn v průběhu května.

Popis pozice:

Budeš zpracovávat technické požadavky, dostávat exporty z firewallu a srovnávat data s dokumentací.

CO TĚ KONKRÉTNĚ ČEKÁ?

  • Kontrola požadavků na konfiguraci sítě v aplikaci zákazníka
  • Kontrola úplnosti požadavků podle definovaných standardů zákazníka
  • Vyhledávání informací z konfigurace firewalových bran a load balancerů
  • Komunikace se zákazníkem telefonicky, mailem (v angličtině)
  • Příprava reportů – vyhodnocení provedené kontroly požadavku a dokumentace

Profil kandidáta:

CO JE POŽADUJEME?

  • Angličtinu (slovem i písmem, B2/C1)
  • Všeobecný IT přehled
  • Vytrvalost k rozlousknutí problémů, pochopení jeho podstaty a schopnost náležitě reagovat

Čemu bys měl z hlediska síťových řešení rozumět (alespoň teoreticky):

  • firewally
  • VPNky
  • load balancery
  • IP adresace
  • síťové protokoly
  • šifrování dat, certifikáty
  • load balancing, virtuální IP adresace a back-end servery

VÝHODOU je čtení a porozumění definic firewallových pravidel (segmentace, NAT)

Nabízíme:

ODMĚNOU TI BUDE:

  • Možnost práce na home office i z kanceláře
  • Osobní i kariérní rozvoj
  • Další vzdělávání v oboru
  • 5 týdnů dovolené
  • 5 sickdays
  • Příspěvek na životní/penzijní připojištění
  • Stravenky
  • Občerstvení na pracovišti

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Které firmy zaměstnanci hodnotí nejlépe? Rozhodne JenFirmy.cz-Volba zaměstnanců 2026

Které firmy zaměstnanci hodnotí nejlépe? Rozhodne JenFirmy.cz-Volba zaměstnanců 2026

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Jak přijmout pracovní nabídku a případně vyjednat lepší podmínky?

Jak přijmout pracovní nabídku a případně vyjednat lepší podmínky?

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Používáte vlastní techniku, auto nebo notebook pro pracovní účely? Tohle si nechte proplatit

Používáte vlastní techniku, auto nebo notebook pro pracovní účely? Tohle si nechte proplatit

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

bezpečnost zkušenost
Jak probíhalo výběrko? Ozvali se? Splnili sliby?

Hodnoť pohovor

Jak probíhalo výběrko? Ozvali se? Splnili sliby?

JDU HODNOTIT