IT Project Manager

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost ManpowerGroup s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:

O nás

ManpowerGroup s.r.o.

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.

Jeden z nejvýznamnějších výrobců a distributorů zdravotnických a hygienických výrobků v České republice hledá posilu do oddělení Sales & Marketing, která by jim pomohla s vedení interních lokálních i mezinárodních projektů ať už reportingových, procesních nebo z oblasti cenotvorby. Jedná se o velmi různorodé prostředí a i o různorodou práci. Budete nejen komunikovat s lidmi, plnit termíny, dohlížet nad všemi aktivitami v rámci svěřeného projektu, dodržovat rozpočet, ale i motivovat svěřený tým a hledat řešení pro odstranění překážek. Aktuálně je k řešení interní BI projekt, ale očekává se, že nová posila bude pracovat i na dalších projektech, které bude zrovna potřeba řešit.

Popis pozice:

Vedení interních projektů, součástí projektů může být také úprava/vývoj reportingového řešení
Spolupráce v rámci mezinárodních projektů na lokální implementaci globálních řešení
Ownership nad interním BI řešením
Analýza potřeb a následná tvorba řešení dle požadavků
Dohled nad všemi aktivitami v rámci svěřeného projektu
✅ Dodržování rozpočtu
Motivace svěřeného týmu
✅ Poskytování transparentních dat uživatelům/kolegům

Profil kandidáta:

☑️ Zkušenost s projektovým vedením, znalost prostředí JIRA, Confluence, ServiceNow nebo jiného
nástroje na vedení
☑️ Zkušenost s tvorbou obchodních a marketingových analýz, nastavením cenotvorby a vytvářením
plánu
☑️ Aktivní znalost anglického jazyka na úrovni B2

Nabízíme:

✔️ Kontinuální prostor pro seberealizaci
✔️ Zajímavá a různorodá náplň práce
✔️ Zapojení do projektů s mezinárodním přesahem
✔️ Firemní výrobky s výraznou slevou
✔️ Příspěvek na stravenky, studium AJ
✔️ Přátelský kolektiv (pravidelně zajdeme na snídani nebo na pivo)
✔️ Pravidelné teambuildingové akce

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Hledá se Nejlepší HR projekt regionu 2026. Bude to ten váš?

Hledá se Nejlepší HR projekt regionu 2026. Bude to ten váš?

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Registrace do soutěže Zaměstnavatel roku 2026 se pomalu uzavírá. Proč by vaše firma neměla váhat?

Registrace do soutěže Zaměstnavatel roku 2026 se pomalu uzavírá. Proč by vaše firma neměla váhat?

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Hledáte práci? Tohle vám pomůže získat nové místo rychleji

Hledáte práci? Tohle vám pomůže získat nové místo rychleji

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.

analýza zkušenost