INTERNATIONAL BRAND MANAGER (M/F/D) Vienna, Austria

Rakousko

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Máme pro vás tisíce pracovních příležitostí, které čekají právě na vás:
Firma
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Pokročilý B2) ,
Anglický jazyk (Pokročilý B2) ,
Slovenský jazyk (Pokročilý B2)
Minimální vzdělání
Vhodné také pro

O nás

We are a Swiss manufacturer of premium cigarillos with a proud heritage of tobacco expertise dating back to 1864. As a business we are focused on building brands and products for the enjoyment of our consumers. Our brands hold market leading positions in key geographies and we are always striving to improve market share through both innovation and sustainable growth. We have a strategic long-term business perspective and are passionate about investing in the right people, our brands, our products, processes and the right opportunities. Globally we have more than 5,000 dedicated team members with a single aim to create smiling consumers, loyal to our brands.

INTERNATIONAL BRAND MANAGER (M/F/D) Vienna, Austria


If you're interested in finding out more about this role, please contact our Recruitment Partner  Marina Demand from Sergey Frank International | E: marina.demand (at) sergey-frank.com | M: zobrazit tel. číslo
We are more than happy to start the dialogue with you today. For more details, have a look into “Our Core Value” Video (https://www.dannemann.com/de/our-company).

YOUR FUTURE ROLE

Would you like to work as an International Brand Manager in Eastern Europe (IBM EEU) for a unique people-oriented company? Currently, you enjoy working in an FMCG company in Trade/Brand Marketing or in other similar activities. Still, take one minute to read the following proposition – it is really worth it! As an IBM EEU, you are responsible for implementing marketing activities in the Czech Republic, Slovakia, Hungary, Serbia, Bulgaria, Romania, Slovenia, and Croatia to maximize the brand position. Are you proactive, passionate, pragmatic and an analytical personality that loves to work in a team and feels good with challenges, below-the-line activities and innovation? If YES, take the opportunity and contact us for a first exchange!

OUR REQUIREMENTS

Qualification : BA in Business Administration with Major in Marketing and Sales or equivalent

Experience: Marketing/Sales and/or Brand experience within an FMCG company

Attitude: Proactive, passionate, pragmatic and analytical

Languages: English (spoken/written), Czech and/or Slovak languages ​​are a plus.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Které firmy zaměstnanci hodnotí nejlépe? Rozhodne JenFirmy.cz-Volba zaměstnanců 2026

Které firmy zaměstnanci hodnotí nejlépe? Rozhodne JenFirmy.cz-Volba zaměstnanců 2026

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Jak přijmout pracovní nabídku a případně vyjednat lepší podmínky?

Jak přijmout pracovní nabídku a případně vyjednat lepší podmínky?

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Používáte vlastní techniku, auto nebo notebook pro pracovní účely? Tohle si nechte proplatit

Používáte vlastní techniku, auto nebo notebook pro pracovní účely? Tohle si nechte proplatit

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.