- 100 000 – 130 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Hledáme zkušeného člověka na HR oddělení do strojírenské společnosti, který bude zodpovědný za nábor nových zaměstnanců a HR marketing. Je pro nás zajímavý sebevědomý a samostatný člověk , který je zaměřený na výsledek a chce se účastnit zlepšování procesů a dávat nový pohled na HR.
Co na Vás čeká?
- zastřešení veškerých HR aktivit s důrazem na nábor
- podílení se na modernizaci oddělení
- recruitment – zajištění celého procesu získávání a výběru nových zaměstnanců
- hledání nových způsobů, jak oslovit kandidáty, HR marketing
- SŠ/VŠ vzdělání
- praxe v personalistice
- hledáme člověka inovativního a připraveného na změnu
- znalost práce s aktivním náborem, inzercí
- orientace v základních pracovně právních pojmech
– možnost účastnit se transformace společnosti
– spolupráce s kolegy, kteří pro Vás mohou být inspirací
– pružnou pracovní dobu
– zajímavé mzdové ohodnocení
– 5 týdnů dovolené, firemní stravování a spoustu dalších benefitů
– místo výkonu práce okres Žďár nad Sázavou

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!