Montážní dělník, nástup ihned, hlavní pracovní poměr

Praha-východ
od 85 Kč / hod
Plný úvazek

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Máme pro vás tisíce pracovních příležitostí, které čekají právě na vás:
Zobrazit všechny nabídky
Minimální vzdělání
Základní
  • montáže a demontáže regálů
  • příprava hotových výrobků k expedici
  • montáž svěřených zakázek

Místo výkonu práce

  • Modletice/Nupaky

Pracovní doba

  • Po – Pá 8:30 – 17:45

Požadujeme:

  • spolehlivost
  • manuální zručnost

Nabízíme:

  • hlavní pracovní poměr
  • základní plat 100,–Kč/hod.
  • příspěvek na dopravu 800,–Kč (možnost využití svozu od metra C – Opatov)
  • výkonnostní bonus až 3000,–Kč
  • docházkový bonus
  • příjemné pracovní prostředí

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

SWEET DELIGHT a.s. | SWEET DELIGHT a.s. | Nupaky Nupaky
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 26. srpna
PowerJob s.r.o. | PowerJob s.r.o. | Svitavy Svitavy
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 31. prosince
PowerJob s.r.o. | PowerJob s.r.o. | Ústí nad Orlicí Ústí nad Orlicí
  • od 80 Kč / hod
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 31. prosince
PowerJob s.r.o. | PowerJob s.r.o. | Pardubice Pardubice
  • od 85 Kč / hod
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 31. prosince
Neptun Catering s.r.o. | Neptun Catering s.r.o. | Praha Praha
  • od 80 Kč / hod
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 31. prosince
www.brigadnici.com, s.r.o. | www.brigadnici.com, s.r.o. | Mladá Boleslav Mladá Boleslav
  • od 90 Kč / hod
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 31. prosince

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
INDEX NOSLUŠ s.r.o.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

Ohodnoťte práci a vyhrajte 4 měsíce předplatného zdarma

NETFLIX ZDARMA

Ohodnoťte práci a vyhrajte 4 měsíce předplatného zdarma

ZJISTIT VÍC