Práce Na Letišti Amsterdam Schiphol (Nl) 2017

Nizozemsko
30.000 – 39.999 Kč
Plný úvazek

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Máme pro vás tisíce pracovních příležitostí, které čekají právě na vás:
Zobrazit všechny nabídky
Smluvní vztah
Minimální vzdělání
Základní
Délka prac. poměru
na dobu neurčitou od 11. 9. 2017

DLOUHODOBÁ PRÁCE NA MEZINÁRODNÍM LETIŠTI AMSTERDAM SCHIPHOL – logistika, úklid

Hledáme motivované uchazeče o práci v oblasti letecké dopravy.
Pro nizozemské zaměstnavatele na evropských letištích jsme již odbavili stovky uchazečů. Hledáme zejména ty zájemce, kteří se dorozumí anglicky a mají chuť zažít, z pozice pracovníka v logistice či úklidu, provoz na jednom z nejrušnějších letišť v Evropě, na letišti Amsterdam Schiphol. Staňte se součástí našeho týmu pracovníku!

Nabízíme:

  • 40 až 55 pracovních hodin týdně
  • měsíční výdělek cca 1200 – 1600 euro
  • nové zkušenosti a praxi v zahraničí, rozšíření jazykových znalostí
  • příplatky 30–50% za víkendy a noční, příspěvky na cesty do práce
  • práci bez jakýhkoliv vstupních poplatků a plateb předem
  • zajištění ubytování v blízkosti pracoviště
  • českého koordinátora na místě
  • zajímavý kolektiv

Požadujeme:

  • nástup v období září / říjen 2017
  • alespoň mírně pokročilou úroveň angličtiny
  • délku pobytu minimálně 6 měsíců
  • řidičský průkaz skupiny B je výhodou
  • vyřízenou bezpečnostní prověrku (viz. info na našich stránkách, nebo se informujte se na telefonu)

Nastoupit můžete ihned po vyřízení Vaší bezpečnostní prověrky, což trvá cca 3 měsíce. V případě zájmu o nejbližší možný termín odjezdu (březen) nás neprodleně kontaktujte. My Vám co nejdříve odpovíme a zašleme veškeré instrukce k dalšímu postupu!
Budeme se těšit na případnou spolupráci !

www.worktravel.cz

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

bezpečnost měsíční zájem zkušenost