Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.

Více o nás

Popis pozice:

• projednávání obchodních případů od A do Z se zákazníky v rámci ČR a Německa

• péče o svěřené zákazníky, včetně realizace jejich osobních návštěv

• aktivní vyhledávání nových zákazníků /minoritní aktivita/

• konzultace a prodej kvalitních a ověřených zemědělských produktů

• možnost seberealizace při tvorbě obchodního případu

• participace na tvorbě výrobkových a marketingových strategií a plánovacím procesu

• možnost participace na rozvojových projektech

Profil kandidáta:

• vzdělání v zemědělském oboru podmínkou (min. SŠ s maturitou, VŠ výhodou)

• prokazatelná předchozí praxe v zemědělském oboru podmínkou (prodej, prvovýroba)

• obchodní a komunikační dovednosti

• znalost cizího jazyka výhodou (AJ, NJ, nebo RJ)

• řidičský průkaz sk. B (aktivní řidič)

• ochota cestovat v ČR i mimo ČR

Nabízíme:

• zaměstnání v rostoucí společnosti s jasnou strategií

• možnost seberealizace a profesního růstu

• přátelský kolektiv s iniciativním nastavením k řešení problému

• motivující finanční ohodnocení

• 5 týdnů dovolené

• dotované závodní stravování

• příspěvek zaměstnavatele na penzijní pojištění

• lékařská péče v místě zaměstnavatele

• systém volitelných benefitů Cafeteria na kulturu, sport, zdraví vzdělávání a dovolenou

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

Manpower

Obchodník - agrochemie

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost ManpowerGroup s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

O nás