Vedoucí skladu - Nymburk

Nymburk

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost ManpowerGroup s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:

O nás

ManpowerGroup s.r.o.

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.

Pro nadnárodní společnost zabývající se montáží strojů pro splétání drátů a pro výrobu kabelových svazků hledáme nového kolegu/kolegyni do oddělení logistiky.

Máte – li zkušenosti z vedoucí pozice, ovládáte anglický nebo německý jazyk a umíte si poradit s vedením skladu, tak jste náš člověk!

Popis pozice:

  • řízení oddělení skladu a logistiky od A-Z
  • vedení menšího týmu skladníků (do 10-ti lidí)
  • zlepšení nastavení stávajících logistických procesů
  • organizace plynulého chodu dodávky materiálu do výroby
  • zajištění dodržování zásad BOZP, PO a EMS ve svém oddělení a dodržování pravidel norem ISO
  • každodenní komunikace s výrobou, vedením společnosti a centrálou v Německu

Profil kandidáta:

  • min. SŠ vzdělání a praxi na obdobné pozici
  • znalost německého nebo anglického jazyka podmínkou
  • velmi dobré znalosti v oblasti materiálových toků - Kanban
  • zkušenosti s používáním a zaváděním metod LEAN management
  • uživatelskou znalost MS Office, zkušenost s prací v systému SAP výhodou
  • samostatnost, aktivní přístup a odolnost vůči stresu

Nabízíme:

  • zázemí stabilní a moderní společnosti
  • zajímavé platové ohodnocení s každoročním navyšováním mzdy
  • další zaměstnanecké benefity (5 týdnů dovolené, dotované obědy, 13. a 14.plat, penzijní připojištění…)
  • flexibilní pracovní doba
  • nástup možný ihned

Místo pracoviště: Nymburk

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

zkušenost