Mistr přípravny

Benešov

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost ManpowerGroup s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:

O nás

ManpowerGroup s.r.o.

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.

Nechybí Vám zkušenost s vedením týmu operátorů ve výrobě?

Jste praktik, který sám možná začínal na nižší pozici a nyní dokáže komplexně chápat výrobní procesy a zvládne efektivně naplánovat práci svých podřízených?

V tom případě u nás rozhodně naleznete prostor pro seberealizaci.

Tradiční český výrobce a dodavatel zemědělských strojů, společnost s rodinnou kulturou a lidským přístupem, kde si váží svých zaměstnanců a společnými silami neustále posouvají věci kupředu.Tak by se dal ve zkratce popsat náš přední klient.

Společnost byla nedávno odkoupena novými majiteli a postupně se obléká do nového, modernějšího kabátu. Otevírá se inovacím a zefektivňováním veškerých procesů. A v neposlední řadě se aktivně zajímá o spokojenost svých zaměstnanců.

Do čela týmu jednoho z našich výrobních úseků hledáme schopného MISTRA PŘÍPRAVNY.

Pokud Vás pozice zaujala, ozvěte se mi a já s Vámi moc ráda prodiskutuji detaily o pozici i společnosti.

Popis pozice:

  • efektivní řízení provozu a zaměstnanců na svěřeném výrobním úseku (laser, ohraňovací CNC stroje, dělení materiálu, příprava materiálu)
  • organizace práce zaměstnanců ve výrobě
  • dohled nad dodržováním standardů ve výrobě
  • zlepšování stávajících procesů
  • spolupráce s výrobním manažerem při řešení nestandardních situací
  • kontrola kvality a bezpečnosti
  • práce práce v týmu

Profil kandidáta:

  • vzdělání technického zaměření
  • orientaci ve výkresové dokumentace
  • práce na PC – MS Office, MS Windows,
  • odpovědnost
  • komunikativnost
  • samostatnost
  • flexibilita
  • schopnost učit se

Nabízíme:

–atraktivní platové ohodnocení dle Vašich zkušeností
–rozšíření zkušeností s řízením týmu a zefektivňováním výrobního procesu
–dotované stravování v areálu firmy
–finanční bonus za práci bez absence
–firemní akce
–příjemné prostředí rychle se rozvíjející firmy rodinného charakteru

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

bezpečnost zkušenost