- 32 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Máte již za sebou min. 3-5 let zkušeností s programováním v jazyce JAVA?
Pokud hledáte dlouhodobou práci jako kontraktor, máme pro vás projekt, který na území ČR nemá obdoby!
Jedná se o nejrozsáhlejší automatizaci, sběr a analýzu dat v oblasti energetiky (celkovou transformaci energetické infrastruktury v ČR). Celkově bude tento projekt trvat 6 let.
☑️ Práce v agilním prostředí – 14 denní sprinty
☑️ Možnost se podílet na vývoji zcela nového produktu
☑️ Volnost (ale i odpovědnost) při tvorbě technických designů
☑️ Využití moderních technologií jako:
Java SE 11, Apache Kafka, Kafka Streams, Zookeeper, ElasticSearch, Ansible, Ruby
✔️ Java (SE/EE) – Velmi dobrá znalost vývoje JAVA aplikací
✔️ Linux – uživatelská úroveň (orientace v prostředí, není potřeba administrovat)
✔️ Znalost nějakého scriptovacího jazyka (Perl, Ruby, LUA)
✔️ Znalost relačních databází a SQL (je plus)
✔️ Velká výhoda je znalost Elasticsearch, Maven, Jenkins (CI), Git, Ansible
✔️ Další výhodou je zkušenost s velkými projekty a pozitivní přístup k testování vlastního kódu
✅ Zázení etablovaného start-upu bez byrokracie, který působí na trhu již 8 let
✅ Flexibilní pracovní doba s možností home-office
✅ Příjemné pracovní prostředí a sympatický kolektiv
✅ Týden dovolené navíc, celkem 25 dnů
✅ Odborné vzdělávání
✅ A další benefity jako stravenky (100,- Kč/den), MultiSport karta nebo nápoje na pracovišti zdarma
Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!