Psychiatrická sestra CDZ v Náchodě vč. náborového příspěvku

Pracovní poměr práce na plný úvazek
Smluvní vztah pracovní smlouva (hpp)
Lokalita Náchod
Firma Péče o duševní zdraví, z.s.
Kategorie Zdravotnictví, farmacie a sociální služby, Zdravotní bratr / sestra
Min. vzdělání Bakalářské
Jazyk. znalosti Český jazyk (Pokročilý B2)
Hrubá mzda 40.000 – 45.000 Kč
Kontakt Bc. Ludmila Karelová, zobrazit tel. číslo

O nás

Jsme nezisková organizace Péče o duševní zdraví a klienty s duševním onemocněním podporujeme už 27 let – ve 2 krajích a 7 okresech. Hledáme zdravotní sestru, která chce mít čas na práci s klientem a ocení spolupráci s týmem. Pojďte společně s námi zlepšit kvalitu péče o osoby s duševním onemocněním.

PéDéZet zdravotní sestra:

  • je důležitou osobou pro klienta a současně nepostradatelnou součástí týmu,
  • v týmu spolupracuje s psychologem, psychiatrem a sociálními pracovníky, účastní se porad a společně se všemi podporuje klienta na cestě zotavení,
  • jezdí za klientem domů či jinam, částečně pracuje i ambulantně,
  • je v práci pouze přes den a má volné víkendy,
  • si plánuje pracovní den, aby vyhovoval klientovi i jí (s tím na začátku pomůže tým) a administrativu si může vyřídit třeba z home office, takže má čas na rodinu i koníčky,
  • klientovi se věnuje individuálně: pomáhá s medikací, provádí další zdravotnické úkony, doprovází ho k lékaři, také komunikuje s rodinou,
  • má vlastní zázemí ve středisku (pracovní stůl, notebook a telefon).

Proč se vám bude v PDZ líbit?

Koukněte na video: https://www.youtube.com/watch?v=TBxuXTVHCqE

V Péči o duševní zdraví máme jasný cíl – podporujeme klienty na cestě zotavení, aby mohli žít smysluplný život i přes omezení způsobená duševním onemocněním. Daří se nám to, protože:

  • si zakládáme na intenzivní metodické podpoře a máme funkční systém konzultací,
  • pracujeme v týmu a poskytujeme zároveň zdravotní i sociální služby,
  • budujeme s klientem vztah a dokážeme reagovat na jeho individuální potřeby i případné výkyvy zdravotního stavu včas a efektivně,
  • všechny zaměstnance kvalitně zaškolujeme,
  • zaměstnancům hradíme akreditované vzdělávání a umožňujeme jim čerpat fond pracovní doby na vzdělávání.

Podívejte se ještě na toto video a získáte reálnou představu, jak funguje centrum duševního zdraví: https://www.youtube.com/watch?v=WpN0kPE942Y&t

Dává vám to smysl stejně jako nám?

Rozhodněte se a pošlete nám životopis, scanu diplomu prokazující kvalifikaci na inzerovanou pozici. Nebo zavolejte Bc. Lucii Kudrnáčové, vedoucí střediska na tel. zobrazit tel. číslo .

 

NABÍZÍME NÁBOROVÝ PŘÍSPĚVEK VE VÝŠI JEDNOHO MĚSÍČNÍHO PLATU

 

Zaručená mzda ve výši minimálně 40 000 Kč + příplatky formou kvartálních odměn, 6 týdnů dovolené a k dispozici 3 sickdays. Nástup dle dohody.

 

Abychom vás mohli přijmout, je důležité mít:

  • vzdělání pro výkon odbornosti 914 (zdravotní sestra pro péči v psychiatrii),
  • způsobilost k samostatnému výkonu zdravotnického povolání bez odborného dohledu,
  • nejméně jeden rok aktivní praxe ve zdravotnictví.

Benefity

  • Sickdays Sickdays
  • Studijní volno Studijní volno
  • Finanční bonusy / prémie Finanční bonusy / prémie
  • Firemní akce Firemní akce
  • Pružná pracovní doba Pružná pracovní doba
  • Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...) Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
  • Vzdělávací kurzy Vzdělávací kurzy
  • Kafetérie Kafetérie
  • Přátelské prostředí Přátelské prostředí
  • Children-friendly office Children-friendly office
  • Dog-friendly office Dog-friendly office
Zobrazit výpis pracovních nabídek

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Jak na ukončení pracovního poměru ze zdravotních důvodů

Jak na ukončení pracovního poměru ze zdravotních důvodů

V tomto díle našeho seriálu o skončení pracovního poměru se zaměříme na to, jaké máte možnosti, pokud se zhorší váš zdravotní stav, například dlouhodobě pozbudete zdravotní způsobilost nebo jste v pracovní neschopnosti. Jak je to s výpovědní lhůtou, kdy se neprodlužuje a kdy se naopak prodlužuje.

Kdy a jak oznámit těhotenství v práci

Kdy a jak oznámit těhotenství v práci

Zjistila jste, že jste těhotná, a nevíte, kdy a jak tuto skutečnost oznámit v práci? Nebojte se, se vším vám pomůžeme! Dozvíte se, kdy oznámit těhotenství v zaměstnání, jak v práci oznámit těhotenství a také jaké jsou povinnosti vašeho zaměstnavatele.

Jak podat insolvenční návrh na zaměstnavatele

Jak podat insolvenční návrh na zaměstnavatele

Poradíme vám, jak podat insolvenční návrh na zaměstnavatele, který vám například nevyplácí vaši mzdu nebo odstupné. Máte dvě možnosti, jak své peníze získat zpět. V článku najdete i vzor insolvenčního návrhu.

Výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa

Výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa

Víte, že novela zákoníku práce přinesla sdílené pracovní místo? Sdílení pracovního místa znamená, že minimálně dva zaměstnanci se střídají na stejném pracovním místě a dohromady svými částečnými úvazky pokryjí pracovní úvazek celý. Představíme vám základní pravidla, výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa.

Pružná pracovní doba má své výhody i nevýhody

Pružná pracovní doba má své výhody i nevýhody

Povíme si, jak v praxi funguje pružná pracovní doba, někdy nazývaná také klouzavá pracovní doba. Ranní ptáče může chodit do práce brzy ráno, večerní sovy si mohou přispat. Jako vše, i pružná pracovní doba má jak své výhody, tak i nevýhody.

Jak napsat životopis, vzor v češtině a angličtině

Jak napsat životopis, vzor v češtině a angličtině

Než odpovíte na inzerát ve své vysněné společnosti, je třeba mít připravený strukturovaný profesní životopis, který zaujme a sdělí vše potřebné. Pojďme si říci, jak správně napsat životopis, co napsat do životopisu. Poradíme, jaká je správná struktura životopisu. Společně si připravíme strukturovaný profesní životopis v češtině a angličtině a odpovíme na otázky, zda je nutné přidávat fotografii, zda máte koníčky a zájmy v životopise uvádět a mnohé další.

Jak na ukončení pracovního poměru dohodou? Využijte vzor

Jak na ukončení pracovního poměru dohodou? Využijte vzor

Často se stává, že potřebujete svůj pracovní poměr ukončit dříve a nemůžete ve stávajícím zaměstnání čekat na klasickou dvouměsíční výpovědní lhůtu. V dalším díle našeho miniseriálu o skončení pracovního poměru se zaměříme na tyto situace, tedy na ukončení pracovního poměru dohodou.

Kdy vám musí schválit neplacené volno + VZOR

Kdy vám musí schválit neplacené volno + VZOR

Pokud si potřebujete v práci vzít neplacené volno, poradíme vám, kdy máte nárok a kdy se se zaměstnavatelem musíte domluvit a požádat jej o souhlas. Ukážeme si, jak napsat žádost o neplacené volno.

Zapněte si kameru, začíná online pohovor

Zapněte si kameru, začíná online pohovor

V čem jsou hlavní rozdíly mezi osobním a online pohovorem, na co všechno se musíte dopředu připravit. Povíme si i o nejčastějších chybách, kterých byste se měli vyvarovat. Svá specifika má i čistě telefonický pohovor, bez videa, o kterých vám také řekneme, abyste byli připraveni na vše.

Jak na výpověď ve zkušební době? Použijte VZOR

Jak na výpověď ve zkušební době? Použijte VZOR

Ukončení pracovního poměru ve zkušební době není nic, co bychom chtěli. Ale občas i přes veškerou snahu to musíme udělat. Poradíme vám, jak správně postupovat při zrušení pracovního poměru ve zkušební době, a přidáme i formulář, který můžete použít.

AJ Bor den důležité fond fond pracovní doby hledám home office HR IT koníčky kraj Lom Most mzda nábor Náchod nemoc Office péče plán plat pracovní pracovní den pracovník praxe příplatky psychiatr psycholog SOU telefon vedoucí víkend výkon vzdělání vzdělávání Youtube zaměstnanců zdraví zdravotní životopis centrum cíl doby dohody dovolené kov lékař náborové odbor odborné okres organizace PR pracovní doby případ rok sickday služby sociální součást stav systém tým vztah zdravotnictví způsobilost
Při odesílání Vaší odpovědi jsme si všimli, že jste již na tuto pracovní nabídku v minulosti () reagoval/a.

Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena