- 40 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Chcete být součástí mezinárodní a rostoucí společnosti? Máte základní znalost IT, vyhlášku 50 a nevadí Vám směny? Chcete se podílet na vývoji nových výrobních postupů?
Pak se připojte k nám a zašlete nám Váš životopis!
Co by Vás mělo bavit:
• Monitorování funkčnosti elektrického a testovacího zařízení, včetně troubleshootingu
• Dohled nad výrobou, údržba výrobního procesu se zaměřením na elektrické a testovací zařízení
• Údržba výrobní dokumentace se zaměřením na elektrické a testovací zařízení
• Školení kolegů ve výrobě a zajištění přenosu informací se zaměřením na elektrické a testovací zařízení
• Plnění běžných denních úkolů spojených s výrobou a testováním ve spolupráci s ostatními odděleními
• Podílení se na transfer projektech se zaměřením na správný transfer elektrického a testovacího zařízení, dokumentaci a jejich správné nastavení
• Zajišťování náhradních dílů tak, aby se předešlo prodlevám nebo poruchám během výroby
• Podílení se na vývoji nových výrobních postupů a procesů tak, aby byly splněny požadavky na kapacitu
• Podporování základních IT funkcí a mechanických poruchách na strojích
Co od Vás požadujeme:
Co Vám za to nabízíme:
• Příležitost být součástí mezinárodních projektů v rostoucí společnosti
• Smysluplnou práci
• Kooperativní firemní kulturu plnou lásky a vášně pro zvuk
• Atraktivní pracovní podmínky (flexibilní pracovní doba, příspěvek na důchodové připojištění, na stravování a volný čas, polohovatelné stoly, příležitostná domácí kancelář, 25 dní dovolené atd.)

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.